орг штатные мероприятия (ошм)

[Skin]

Могут ли уволить из рядов ВС и оставить в списках части?

На этот вопрос найдете ответы в начале темы, а также после прочтения и изучения материалов здесь

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=61051

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=85233

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=80603

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=84155

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=83911

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=83890

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=51619

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=69887

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=76517

...будут ли платить деньги...

На этот - здесь

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=74442

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=83640

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=23770

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=76039

ну и так далее по темам форума. Заодно найдете ответы на вопросы, которые у вас появятся, но о которых Вы еще не догадываетесь.

[Гость obex]

всем здравствуйте!!!форумчане, юристы уважаемые, помоги пжл.

Немного инфы о себе:служу в подмосковье,выслуга 8 лет, звание-ст.л-т м/с, в распоряжении командира моей части вывели 1 января 2010 года. Январь прошел спокойно, в феврале подал рапорт по ОШМ расписанный красиво, начиная с конституции и заканчивая выводом в распоряжение,ВВК и т.д.Поставил на учет его и началась "моя сказка".

1.Начальник штаба, как председатель аттестационной комиссии, неоднократно в личной беседе и при офицерах требовал, приказывал написать рапорт по соб.желанию. Я игнорировал, мотивируя, что не вижу причину. Этот товарищ НШ, 2 раза отклонял мою плановую аттестацию.

2.В начале марта, он согласно указаниям командира части, поставил меня на врио нмс(нмс-ушел в отпуск), провел приказом меня.

Подскажите как быть с таким товарищем и его жгучим желанием "помочь мне" уволиться по ОШМ.Правомерное ли назначение на врио, если есть штатная должность фельдшера? Как себя вести дальше?Надеюсь на вашу помощь.Заранее спасибо.

[Skin]

Уважаемый obex, во-первых, не сочтите за труд ознакомиться с уже имеющимися на форуме материалами, кстати, собранными для нашего товарища в сообщении буквально перед Вашим. Во-вторых, уточните, почему кч не может, с Вашей точки зрения, назначить Вас ВрИО начальника медслужбы части и при чем здесь фельдшер? А Вы исполняете обязанности по какой должности? Пока могу четко ответить лишь на один Ваш вопрос

Как себя вести дальше?

по-офицерски.

[Гость obex]

исполняю обязанности находящегося в распоряжении командира части. В медслужбе есть начмед, фельдшер гражданский, медсестры. Могу ли я исполнять обязанности начмеда, когда сдал дела и должность, сдал секреты, револьвер и др. военную амуницию по ранее занимаемой дожности-начальника мп.

[Skin]

Могу ли я исполнять обязанности...

Находясь в распоряжении в/с проходит военную службу не на ДОЛЖНОСТИ. Ваша ситуация тоже рассматривалась не в одной теме, поищите на форуме. Пока могу сказать, что Вам необходимо подготовиться и обратиться в ВП. Приказом кч не может ЗАКОННО обязать Вас исполнять какие-либо должностные обязанности. Вместе с тем это практикуется во многих частях, но более того, издаются и РД по этим вопросам. Поэтому Вам необходимо учесть, что бороться предстоит с системой. А если решитесь на борьбу - готовьтесь.

[ostrenich]

Забыли вывести в распоряжение

Ситуация:

31 августа 2009 года пришли новые штаты, моя должность сокращена.

В этом месяце (март 2010)мне не перечислили зарплату. Подхожу к бухгалтеру, она говорит, что я 6 месяцев находился без должности и не был выведен приказом в распоряжение. Начислять зарплату она мне больше не может.

Выслуги 11,5 лет календарных.

Хотел бы уволиться с получением жилья, т.к. не обеспечен. Как грамотно поступить?

[Гамлет]

Как грамотно поступить?

В суд.......

[ostrenich]

В суд.......

Насколько я понимаю, моя ситуация - явное нарушение условий контракта. С этим в суд идти? Что может вынести суд.

Я не силен в делопроизводстве, могут ли кадровики издать приказ задним числом (6-месячной давности), чтобы обезопасить себя?

Записался на консультацию в ГВКА, но только на вторник, но сердечку не спокойно, хочу у общественного мнения спросить, поэтому и создал тему.

[Гамлет]

Насколько я понимаю, моя ситуация - явное нарушение условий контракта. С этим в суд идти? Что может вынести суд.

В суде просить выплатить ДД. Вы до марта ДД полностью получали или как в распоряжении?

[ostrenich]

В суде просить выплатить ДД. Вы до марта ДД полностью получали или как в распоряжении?

Вроде бы полностью. Выплаты ДД, в принципе, можно добиться обратившись в отдел кадров. Просто что выгодного можно извлечь из моей ситуации. Ведь это их косяк.

[Martin]

Выплаты ДД, в принципе, можно добиться обратившись в отдел кадров. Просто что выгодного можно извлечь из моей ситуации. Ведь это их косяк.

ostrenich, можете подать командованию рапорт с просьбой разъяснить ваше служебное положение в связи с сокращением вашей должности... если знаете основания сокращения должности, можете их привести в рапорте (это может быть директива по ОШМ).

Можете взять справки по выплате вам ДД с 31 августа по н.в. (март 2010), посмотрите ЧТО вам платили (оклад, звание, выслуга, НСН, секретность, ЕДП и т.д.). Или копии приказа на выплату - там указывается должностное положение, т.е. должность (при нахождении в распоряжении указывается - "находящимся в распоряжении командира...".

Распоряженцам не платится надбавка за секретность.

Получали ли вы квартальную премию за 3, 4 кварталы 2009 года?

Если вы получали все в полном объеме (указана везде ваша сокращенная должность), то вы считаетесь находящимся на должности по н.в.

При этом на несуществующей должности.

Если же нет, т.е. платили вам как распоряженцу, то просите рапортом основания вывода вас в распоряжение (выписку из приказа).

Вполне может быть, что про вас (вывод в распоряжение) забыли, а финансисты платят вам как распоряженцу на основании своих указаний (по линии ФЭУ) о сокращаемых должностях (в т.ч. вашей). В этом случае, финансисты и посчитали, что (по их указаниям) вы уже не занимаете должность более 6-ти месяцев, поэтому выплату ДД вам прекратили.

...после полученной информации уже думайте как быть и что делать...

Хотел бы уволиться с получением жилья, т.к. не обеспечен.

Пишите рапорт с просьбой обеспечить вас жильем и уволить (представить к увольнению) из рядов ВС РФ после обеспечения жильем в ИПМЖ - укажите где по ОШМ в связи... здесь пишится превышением установленных сроков нахождения в распоряжении - у вас все с этим запутано - нужно узнавать ваше положение (выведены или нет).

Если про вас забыли (не вывели в распоряжение), то это, конечно, "косяк" со стороны командования - получается у вас нет должности (де-факто), а юридически вы находитесь на должности.

Кстати, издание приказа о выводе вас в распоряжение задним числом при вашем желании уволиться после обеспечения жильем было наилучшим вариантом, т.к. сроки (6 месяцев) нахождения в распоряжении истекли, при вашем желании уволиться (рапорте) командованию остается только лишь обеспечить вас жильем и уволить.

[ostrenich]

Пишите рапорт с просьбой обеспечить вас жильем и уволить (представить к увольнению) из рядов ВС РФ после обеспечения жильем в ИПМЖ - укажите где по ОШМ в связи... здесь пишится превышением установленных сроков нахождения в распоряжении - у вас все с этим запутано - нужно узнавать ваше положение (выведены или нет).

Martin, спасибо за развернутый ответ. Кадровик был очень удивлен ситуацией и обещал дать ответ по моему вопросу во вторник.

[ostrenich]

Подниму свою тему. Прошло уже почти 2 недели - ничего не изменилось, кадровик ссылается на занятость, командир части с состоянием дел ознакомлен, но особой активности нет. Зарплату за март так и не начислили. Я узнал, что 21 мая будет аттестационная комиссия, я в списке людей на нее. Простите мою безграмотность, но что это может значить???

Как в данной ситуации поступить? Может, написать рапорт с просьбой разъяснить мое служебное предназначение и прокомментировать ситуацию???

[Martin]

Может, написать рапорт с просьбой разъяснить мое служебное предназначение и прокомментировать ситуацию???

Почему Вы до сих пор не написали?

Напишите, но, судя по ситуации у вас (все слишком занятые), ответа на рапорт Вы не дождетесь...

Вот почитайте про аттестацию

http://www.zonazakona.ru/showthread.php?t=85465

Зарплату за март так и не начислили.

Напишите жалобу в военную прокуратуру на действия командира части, связанные с необоснованной невыплатой Вам денежного довольствия (ДД).

До этого шага напишите рапорт на имя командира с просьбой довести до Вас причину невыплаты Вам ДД за март 2010 г., Ваше служебное положение. В рапорте укажите, что будете вынуждены обратиться за защитой своих прав в военную прокуратуру. Может прочитав это, Ваш командир части обратит на Вас внимание.

Подайте рапорт лично командиру, заодно спросите на словах про все вышеуказанное.

В случае отсутствия реакции отправьте рапорт почтой ценным письмом с описью вложения и уведомлением о доставке.

У меня был такой случай (вопрос был несколько иной только), когда не было реакции командования на мои просьбы (рапорта). После получения рапорта почтой, командир сам вызвал меня для разбирательства во всем

При полной непробиваемости командования, жалоба в прокуратуру.

Затем в суд.

[ostrenich]

Подайте рапорт лично командиру, заодно спросите на словах про все вышеуказанное.

В случае отсутствия реакции отправьте рапорт почтой ценным письмом с описью вложения и уведомлением о доставке.

Ясно, а регистрация рапорта в строевом отделе недостаточна? Плюс указание номера входящего на ксерокопии рапорта?

[Martin]

регистрация рапорта в строевом отделе недостаточна? Плюс указание номера входящего на ксерокопии рапорта?

Достаточно, но только с обязательным снятием копии зарегистрированного рапорта.

[kiolko]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я военнослужащий к/с, выслуга лет - 4 года, часть передислоцируется на расстояние более 500 км, могу ли я уволиться по ОШМ? Ведь в соответствии с указаниями начальников Главного организационно-мобилизационного управления Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации, Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации и Главного управления военного бюджета и финансирования Министерства обороны Российской Федерации от 13 июля 1999 г. N 180/3/339, которыми определено, что к организационно-штатным мероприятиям, имеющим отношение к изменению служебно-должностного положения военнослужащих относятся следующие мероприятия:

1. Расформирование (ликвидация) органов военного управления, соединений, воинских частей и организаций (далее- воинские части).

2. Переформирование (реорганизация) воинских частей.

3. Передислокация воинских частей.

4. Перевод на другие штаты и внесение изменений в штаты воинских частей (исключение воинской должности, изменение наименования структурного подразделения, воинской должности, воинского звания, военно-учетной специальности, тарифного разряда или уровня образования, проводимых на основании директив Министра обороны Российской Федерации, Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации).

И если да то как быть, если командир говорит никаких увольнений производить не будет до передислокации части?

[akex56]

И если да то как быть, если командир говорит никаких увольнений производить не будет до передислокации части?

Суд у Вас примет заявление если есть нарушение Ваших прав. Даже если брать в расчет приведенную выдержку из директивы, то в вашей в/ч должна быть директива о передислокации. Только тогда Вы должны подать рапорт на увольнение. Командир обязан выполнить требования приказа МО РФ № 350 от 2003 г. по Вашему увольнению (но сроки там определены если военнослужащий подлежит увольнению по достижении предельного возраста). В это время Вы обязаны выполнять обязанности по занимаемой должности. Поэтому призвать к ответственности командира Вам будет невозможно. Прокуратура станет на сторону командира (как образом он будет выполнять указания о передислокации, а это не стул в другое помещение перенести, если у него весь л/с уволиться).

И что понимать под передислокацией: факт перемещения в/ч или получение директивы о ее проведении.

[kiolko]

А законна ли вообще передислокация на такое расстояние без письменного согласия самих военнослужащих и какие сроки передислокации? Известен день отъезда первого эшелона, но никаких документов до военнослужащих командование не доводило, ни номер директивы ни номер приказа, а время идет. И если сейчас командир не уволит, то после передислокации не будет оснований для увольнения, разве что по несоблюдению условий контракта. Подскажите что делать? Есть ли смысл обращаться в суд, если рапорт об увольнении не подпишут?

[akex56]

А законна ли вообще передислокация на такое расстояние без письменного согласия самих военнослужащих и какие сроки передислокации? Известен день отъезда первого эшелона, но никаких документов до военнослужащих командование не доводило, ни номер директивы ни номер приказа, а время идет.

Вы военнослужащий (и пусть слова пафосные, но обязаны Родину защищать) и что нужно спрашивать Ваше согласие перед тем как в бой посылать? Командир ставит задачу подчиненному (отдает приказ) в части его касающейся. Он же не обязан до каждого солдата доводить весь объем поставленных перед в/ч задач.

Есть ли смысл обращаться в суд, если рапорт об увольнении не подпишут?

На месте командира я подписал бы рапорт (подписать это не значит уволить). Подавать рапорт это Ваше право, если командир отказал, то Вы имеете право обращаться в суд (раз получили отказ). Это и будет основанием для суда, что бы разбираться нарушены Ваши права или нет.

[kiolko]

Вы военнослужащий (и пусть слова пафосные, но обязаны Родину защищать) и что нужно спрашивать Ваше согласие перед тем как в бой посылать?

Мы живем не в военное время. Перед назначением на нижестоящую должность согласие же требуется. Я заключал контракт с учетом того, что смогу учится в учебных заведениях, сейчас я учусь заочно, и как быть если часть переезжает? Тут проучился пару лет, часть переехала и заново поступать??? Почему никто ничего не говорит по срокам? Будет законно если скажут завтра утром что в 15.00 поезд???

[Гамлет]

Я заключал контракт с учетом того, что смогу учится в учебных заведениях

Это указано в контракте?

как быть если часть переезжает

Продолжить учёбу. Вам разве запретили учиться?

Будет законно если скажут завтра утром что в 15.00 поезд???

Могут и через час отправить.В августе 2008 часть в течении часа отправили. Или надо было у всех желание спрашивать?

[akex56]

Мы живем не в военное время. Перед назначением на нижестоящую должность согласие же требуется.

А что в командировки в Чечню кого-то согласия спрашивали. И каким НПА определено, что Вас по приказу не могут отправить в ту или иную часть РФ не спросив перед у Вас согласия. Это что новое в военной службе.

Тут проучился пару лет, часть переехала и заново поступать???

А как же студенты, которые учатся в других городах? У вас кстати есть право перевестись в ВУЗ по месту службы (если совпадает специальность). Да и на учебу Вас в институт обязаны отпустить.

Будет законно если скажут завтра утром что в 15.00 поезд???

А в чем не законность (ведь Вам не скажут, а отдадут приказ, а приказ Вы обязаны выполнить).

Вы не обижайте, но судя по Вашим вопросам, с уставами Вы давно не общались.

[Гала 35]

Мы живем не в военное время. Перед назначением на нижестоящую должность согласие же требуется. Я заключал контракт с учетом того, что смогу учится в учебных заведениях, сейчас я учусь заочно, и как быть если часть переезжает?

Должность занимаемая сократилась? Нет, тогда служите, контракт не привязан к месту дислокации части. Про учебу все уже расписано выше.

Но если нет желания, есть лазейка можно уволиться "по собственному желанию" и.... согласию командования....

[kiolko]

Просто скажите пожалуйста, попадает ли передислокация под ОШМ?