Skin Опубликовано 7 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 7 апреля, 2011 serg, в Вашем случае нет необходимости заниматься демагогией: ЛФК=п.3 "б" ПМО 2011г. № 400.
serg Опубликовано 8 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Skin, разжуйте эту фразу, пожалуйста. Юрист нашей части не был так категоричен и сказал , что не знает как быть, потому как это у нас первый раз. Кстати 1010 мне прошлый год платили. Правда, и не по максимуму (и за это спасибо).
Модераторы Малыгин Олег Опубликовано 8 апреля, 2011 Модераторы Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 разжуйте эту фразу, пожалуйста.вот цитата (см. инструкцию):б) имеющие неудовлетворительные результаты по профессионально-должностной (командирской) и (или) по физической подготовке;
serg Опубликовано 8 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Вы меня извините. Это как в старом "Ералаше": Я понимаю что линии параллельные, но не понимаю почему они не пересекаются. Я просто хочу уяснить для себя, почему ЛФК=неудовлетворительной оценке. Не по понятиям командира. А юридически. Оценка "неудовлетворительно" в журнале профессионально-должностной подготовки у меня не стоит.
Модераторы Малыгин Олег Опубликовано 8 апреля, 2011 Модераторы Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Я просто хочу уяснить для себя, почему ЛФК=неудовлетворительной оценке.из какой известной вам нормы права такой вывод? я этого не утверждал
serg Опубликовано 8 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Я думал вы развиваете фразу Skin из сообщений выше: "в Вашем случае нет необходимости заниматься демагогией:ЛФК=п.3 "б" ПМО 2011г.№ 400". Не нашел для нее юридического подтверждения.
Модераторы Малыгин Олег Опубликовано 8 апреля, 2011 Модераторы Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Я думал вы развиваете фразу Skin из сообщений выше: "в Вашем случае нет необходимости заниматься демагогией:ЛФК=п.3 "б" ПМО 2011г.№ 400".да, развиваю Skin вам и толкует со ссылкой на норму, что нет оснований не рассматривать вас для назначения данной выплаты, если вы в лфк
Skin Опубликовано 8 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 8 апреля, 2011 Не нашел для нее юридического подтверждения...Изучите материалы тем, представленных здесь и здесь во взаимосвязи.
serg Опубликовано 12 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 12 апреля, 2011 Итоговая оценка по предметам обучения Уважаемые форумчане! Помогите офицеру разобраться. Каким приказом регламентируется проведение и выставление итоговых оценок офицерам по профессионально-должностной подготовке за период обучения. Подоплека вопроса следующая. У меня уже несколько лет по результатам ежегодного медицинского обследования стоит группа ЛФК (или по-новому нахожусь под диспансерно-динамическим наблюдением). Соответственно на занятиях по физподготовке (ФП), контрольных и иных мероприятиях только присутствую. Вдруг уже в этом году офицер, отвечающий у нас в части за проведение ФП говорит мне , что если я не сниму с себя "гриф" ЛФК, то он по указанию свыше обязан будет мне ставить 2 балла. А неуд по по ФИЗо - это автоматом неуд по профессионально-должностной подготовке (ПДП). Снять с себя 3 группу состояния здоровья я бы рад, чтобы избежать по отношению к себе маразма. Но врач даже слышать не хочет. Спорить я с этим офицером не стал, он простой передатчик. С тем , что написано в НФП в отношении себя ознакомлен. Но хочу подготовиться к беседе с вышестоящим начальством. Помогите с другими регламентирующими документами. Ведь если у меня неуд по ПДП, то я автоматически лишаюсь всех стимулирующих денежных выплат. Так получается по этой логике. И вообще должен быть уволен по несоблюдению условий контракта.
Skin Опубликовано 12 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 12 апреля, 2011 Вы уже задали вопрос в теме и получили ответы. Понятно, что что-то не устраивает "по логике", но это установлено в нпа, следовательно по закону, а здесь их не переделывают.
serg Опубликовано 12 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 12 апреля, 2011 И все-таки...Угроза увольнения по НУК уже прозвучала. Понятно, что можно судиться. А можно сразу отбрить. Я за последнее.
Гость NSVT Опубликовано 27 апреля, 2011 Жалоба Опубликовано 27 апреля, 2011 Народ. Такой вопрос. Как правильно написать обращение в комиссию МО РФ и подскажите адрес. Суть в следующем. Наша часть в подчинении иркутского объекта. Все мы подходим под пункт б) непосредственно участвующим в эксплуатации ядерных боеприпасов, их охране и транспортировании, ликвидации последствий аварий, а также осуществляющим контроль за проведением ядерных испытаний; Плюс мы еще проходим как, в Ракетных войсках стратегического назначения и несущим боевое дежурство в составе боевых расчетов, боевых расчетов пусков и дежурных смен; Но, что в 2010 что в 2011 годах этот самый объект лечит нас какими то квотами. Вместо всех офицеров которые подходят под условия приказа они дают квоту на нужное число майоров, подполковников, старлеев, капитанов. Урезают в половину списки. При этом это делается простым звонком из боевой подготовки , без каких либо телеграмм и приказов. Тоже происходит и в других частях подчиненных объекту. Командир на это ведется и ничего поделать не может или не хочет. Он то получает. И еще такой момент можно ли посылать обращение в комиссию МО РФ напрямую? Просто так бумаги идут через объект чуем там они и осядут.
Гость kgdimon Опубликовано 4 мая, 2011 Жалоба Опубликовано 4 мая, 2011 Приветствую вас форумчане. NSVT задал очень хороший вопрос, и у нас такая же ситуация только в авиационной части, командир не включил в списки без всяких обьяснений, хотя подавляющее большинство наших авиаторов подходят по всем пунктам. КАК ЖИТЬ? ЧТО ДЕЛАТЬ?
Гость VictorGN Опубликовано 4 мая, 2011 Жалоба Опубликовано 4 мая, 2011 Добрый вечер форумчане! Подскажите пожалуйсто истинну. Ситуация следуящая. Наша часть находится за границей и мы уже который год обеспечиваемся доп. выплатами по приказу №400-А. А точнее 100% офицерского состава. Но в этом году возник следующий вопрос. Люди не были включены на доп. выплаты (не сдали ФП осенью 2010 года). А на весенней проверки исправились и сдали на положительную оценку. Но включать их в списки отказываются под предлогом того что на них деньги не запланированны. Но согласно текста данного приказа данные списки в этом случае корректируются раз в период обучения. Правомерны ли такие действия? Заранее благодарен!
Nikson Опубликовано 15 мая, 2011 Жалоба Опубликовано 15 мая, 2011 Приветствую вас форумчане. NSVT задал очень хороший вопрос, и у нас такая же ситуация только в авиационной части, командир не включил в списки без всяких обьяснений, хотя подавляющее большинство наших авиаторов подходят по всем пунктам. КАК ЖИТЬ? ЧТО ДЕЛАТЬ? Вы сами ответили на свой вопрос (командир не включил в списки без всяких обьяснений)Жить как раньше 5-10 лет назад и служить если хочется , нет так уволиться можно без проблем .Куча народа не получает по этому приказу и ничего .Ждите 01.01.12
Гость Дальник Опубликовано 31 мая, 2011 Жалоба Опубликовано 31 мая, 2011 Выплата приказа 400 А По итогам 2010 года наша база заняла первое место, но командование базы лишает личный состав этой премии за не сдачу физической подготовки по итогам второго квартала 2011 года. Могут ли лишить меня приказа № 400А за 2010 год за не сдачу физической подготовки во втором квартале 2011 года?.
Модераторы Малыгин Олег Опубликовано 31 мая, 2011 Модераторы Жалоба Опубликовано 31 мая, 2011 Могут ли лишить меня приказа № 400А за 2010 год за не сдачу физической подготовки во втором квартале 2011 года?командир все может Дальник, всю тему изучите
Гость Алик Опубликовано 13 июня, 2011 Жалоба Опубликовано 13 июня, 2011 Приказ №400 за 2011год Подскажите,мне могут приостановить выплаты по пр.№400(хотя ни рубля еще не перевели),если я один раз опоздал на службу в середине года? Как выглядит приостановление выплат за дисциплинарное взыскание?
Гость excimo Опубликовано 10 июля, 2011 Жалоба Опубликовано 10 июля, 2011 Извиняюсь, но может такой вопрос уже задовался, но ответа на него я не нашлаПодскажите, пожалуйста, моему мужу назначен 400 приказ с августа этого года(в августе-отпуск), в сентябре он переводится в другую часть. Сохранятся ли выплаты по 400 приказу после его перевода уже в новой части???? Спасибо, заранее!!!
Гость excimo Опубликовано 10 июля, 2011 Жалоба Опубликовано 10 июля, 2011 сорри за плохое пропечатывание буквы "в"))))))это все клавиатура))))
Гость kitusa83 Опубликовано 29 августа, 2011 Жалоба Опубликовано 29 августа, 2011 подскажите пожалуйста могут ли мне отменить выплаты по 400 приказу. В 2010 года я служил в одной войсковой части, в 2011 году меня перевели в другую, в списки на премию меня включили, а в мае 2011 года перевели обратно на повышение в прежнюю часть, и теперь финансист говорит что мне 400 заплатят только по май месяц. Могут ли меня лишить премии за вторую половину года?Премию ведь назначают офицеру. Часть в которую перевели так же как и вторая находиться в постоянной боевой готовности.
ВасСА Опубликовано 29 августа, 2011 Жалоба Опубликовано 29 августа, 2011 подскажите пожалуйста могут ли мне отменить выплаты по 400 приказу. .Из п.4 Приказа 400, который Вы любите, но почему-то не читаете: При переводе офицера к новому месту военной службы (зачислении в распоряжение) одна выписка из приказа о награждении деньгами с личным делом направляется в установленном порядке в воинскую часть по новому месту военной службы, а вторая - выдается офицеру. Достаньте свой экземпляр из кармана и покажите начфину.
Гость kitusa83 Опубликовано 30 августа, 2011 Жалоба Опубликовано 30 августа, 2011 спасибо огромное, я для начала возьму свою копия приказа, мне его до сих не дали. Это ведь военная система.
Гость trols Опубликовано 8 октября, 2011 Жалоба Опубликовано 8 октября, 2011 доброго времени суток! Вопрос в следующем: выплата по приказу №400 назначена и производиться. С 1 февраля 2011 года сокращена должность, выведен в распоряжение 15 февраля 2011. Сейчас встал вопрос о прекращении выплаты, в связи с тем, что выведен в распоряжение, а в 400м прекращения выплаты по этому основанию в прямой постановке нет. стоит ли судиться доказывать? и могут ли заставить вернуть уже выплаченные деньги?
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.