creg Опубликовано 1 февраля, 2022 Жалоба Поделиться Опубликовано 1 февраля, 2022 Здравствуйте ! Вопросы: 1) как законодательно регулируется межвахтовый отпуск ? 2) должен ли он оплачиваться ? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 1 февраля, 2022 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 1 февраля, 2022 Работодатель обязан оплачивать дни междувахтового отдыха в силу закона (ст.ст. 301, 302 ТК РФ). Каждый день междувахтового отдыха оплачивается в размере дневной тарифной ставки, дневной ставки (части оклада (должностного оклада) за день работы), если более высокая оплата не установлена коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. https://www.garant.ru/consult/work_law/1280940/ 1 Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
creg Опубликовано 15 февраля, 2022 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 15 февраля, 2022 из прочитанного по ссылке, понял что в межвахтовый отпуск производят оплату за переработку норматива во время вахты. Не знаю правильно ли понял. Но у меня вопрос ещё и всё таки по самому межвахтовому отпуску. Работодатель обязан загружать (предоставлять) работу своим сотрудникам. И если работодатель не вызывает работника на вахту, то это вина не работника, (ему всё таки необходим доход на жизнь) Как это регурируется законодательно не могу найти инфо Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы пион Опубликовано 15 февраля, 2022 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 15 февраля, 2022 (изменено) Из текста по ссылке Работодатель обязан оплачивать дни междувахтового отдыха в силу закона, независимо от того, будет переработка по окончании учетного периода или нет. Непосредственно нормы, о которой Вы спрашиваете и для Вашего случая, видимо нет. Тут надо смотреть в совокупности норм. У Вас ведь есть ТД, он срочный или на неопределённое время? Какой период учетного времени установлен? Что там с графиками работы, на какой период они установлены? Изменено 15 февраля, 2022 пользователем пион Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 17 февраля, 2022 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 17 февраля, 2022 В 15.02.2022 в 12:25, creg сказал: Как это регурируется законодательно Ознакомьтесь с главой 47 ТК РФ и Временными правилами работы вахтовым методом, утв. Постановлением Правительства РФ от 28.04.2020 № 601 (ред. от 02.12.2021). Кроме того, в соответствии с ч. 4 ст. 297 ТК РФ работодатель обязан утвердить Порядок применения вахтового метода. Рекомендую Вам, руководствуясь ст. 62 ТК РФ, запросить у работодателя копию такого Порядка и внимательно изучить его. http://ivo.garant.ru/#/document/12125268/paragraph/6963504/doclist/11143/showentries/0/highlight/трудовой кодекс:1 https://www.garant.ru/products/ipo/prime/doc/73867453/ Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.
Примечание: Ваш пост будет проверен модератором, прежде чем станет видимым.