Это несчастный случай связанный с производством или не связанный?

[Dan2019]

Подскажите, ситуация следующая, работник инженер, выехал на объект в Московской области для ремонтных работ.

На объекте работник должен был быть к 09:00, это же время указано у него как начало работы в трудовом договоре.

В ходе следования на объект, в 7.50 утра работник шел пешком по тротуар, и в него врезался велосипедист, в итоге у работника сломана одна нога, ушиб на второй ноге, также есть рваные раны, в целом травмы легкой степени тяжести.

Согласно статье 227 ТК РФ, расследованию подлежат случаи при следовании работника "по распоряжению работодателя к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком".

Возник вопрос - учитывая, что этот случай произошел с работником до начала рабочего времени, такая травма в результате расследования должна быть признана производственной, или не связанной с производством? 

 

[*Аннушка*]

Dan2019, поясните, пожалуйста, кем в данной ситуации являетесь лично Вы.

Напоминает институтскую задачку.

[Dan2019]

Цитата

 поясните, пожалуйста, кем в данной ситуации являетесь лично Вы.

Добрый день!

Я являюсь непосредственным руководителем пострадавшего работника.

[minos66]

По идее да.... пешком то шел не на работу, а на объект по "распоряжению работодателя"... У меня вот встречный вопрос: работник зевал на рабочем месте и в рабочее время, да так, что вывихнул челюсть - это производственная травма?

[Dan2019]

Цитата

вот встречный вопрос: работник зевал на рабочем месте и в рабочее время, да так, что вывихнул челюсть - это производственная травма?

ну если травма, и на работе, то производственная.

Ведь вывих челюсти не отличается от случая, когда оступился и вывихнул ногу? 

Цитата

По идее да.... пешком то шел не на работу, а на объект по "распоряжению работодателя"...

Я просто думаю, тот факт, что это было не в рабочее время, а до его начала, не влияет на то, что травма производственная / не производственная?!

Или не важно, в рабочее время получена, или при следовании к месту работы? 

[minos66]

у если весь абзац читать 

Цитата

при следовании к месту служебной командировки и обратно, во время служебных поездок на общественном или служебном транспорте, а также при следовании по распоряжению работодателя (его представителя) к месту выполнения работы (поручения) и обратно, в том числе пешком;

то думается как раз ваш случай... служебная поездка, сродне местной командировке, сродне следованию к месту выполнения работы по распоряжению... Термины разные, но смысловая нагрузка у всех трех одна - работодатель послал тебя туда, где ты травму получил. Без приказа работодателя ты бы там не оказался. Следовал бы к постоянному месту работы пешком или на общественном транспорте - была бы бытовая травма... 

Изменено 23 октября, 2020 пользователем minos66

[*Аннушка*]

38 минут назад, Dan2019 сказал:

тот факт, что это было не в рабочее время, а до его начала, не влияет на то, что травма производственная / не производственная?!

Разумеется, влияет.

Чтобы квалифицировать ситуацию как несчастный случай, нужно учитывать, где и когда она произошла, а также почему сотрудник там находился (ч. 3 ст. 227 ТК РФ). Несчастным случаем на производстве будет инцидент, когда человек получил травму на рабочем месте, по пути на работу или во время пути с работы на служебном транспорте или во время командировки. Важно, чтобы при этом сотрудник выполнял свои обязанности, предусмотренные должностной инструкцией, или задание работодателя.
Если работник получил травму в нерабочее время, или действия сотрудника в момент события не были связаны с работой, происшествие не будет несчастным случаем на производстве.

В организации есть специалист по охране труда?

Изучайте Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве, утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 № 73 (ред. от 14.11.2016).

При необходимости консультируйтесь со специалистами ФСС.

 

12 часов назад, Dan2019 сказал:

работник инженер, выехал на объект в Московской области для ремонтных работ

Как это оформлено документально и где находится основное место работы/организация? 

[Dan2019]

большое спасибо за участие и ответы. 

Цитата

Как это оформлено документально и где находится основное место работы/организация? 

на объект поехал в рамках устного поручения, но с этим контрагентом, к кому ехал работник, у работодателя заключен договор на обслуживание.

Объект в Московской области, офис работодателя в Москве.

Цитата

Изучайте Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве, утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 № 73 (ред. от 14.11.2016).

Да, его конечно смотрим. 

Не можем разобраться с тем, что если это случилось до начала рабочего времени, установленного трудовым договором, пока работник следовал пешком к месту выполнения работ, то это несчастный случай на производстве,  или не производственный, поскольку произошел когда работник не выполнял трудовые обязанности, а только следовал к месту их выполнения.

А Вы не знаете, разница в каких-то выплатах для работника есть, если случай производственный / не производственный? Больничный ведь в любом случае будет оплачен, не важно, какой несчастный случай? 

[*Аннушка*]

2 часа назад, Dan2019 сказал:

разница в каких-то выплатах для работника есть, если случай производственный / не производственный? Больничный ведь в любом случае будет оплачен, не важно, какой несчастный случай? 

Да, оплачен будет. Но при производственной травме сохраняется средний заработок, а при бытовой травме - пособие исчисляется в зависимости от количества полных лет страхового стажа и ограничивается определённым максимумом.  Бухгалтер обязан это знать. 

[Dan2019]

@*Аннушка* Спасибо за Ваше участие ))