Гость АннаНик Опубликовано 22 декабря, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 22 декабря, 2011 Здравствуйте. Штат нашего учреждения и подразделение,в котором работаю я и еще 8 человек,сокращают.Я нахожусь на 6 месяце беременности. Так получилось,что до сокращения мы временно перешли на неполную ставку.Это было до того,как я узнала что я беременна. С нового 2012 года мы официально перестаем существовать.Мне предлагают перейти на другую должность,которая мне неудобна по нескольким причинам 1)8 часовой рабочий день (вместо прежнего 6-ти часового) 2)сама работа не имеет никакого отношения к моей специальности. (я банально не представляю того,чем мне придется заниматься) 3)запись в трудовой книжке меня не устраивает и может создать неудобства при дальнейшем моем устройстве на работу. Отдел кадров самым тщательным образом давит на мою психику,составляет какие-то бумажки и принуждает их подписывать меня и моего гинеколога. Справку о беременности и прочее сопутсвующее я давно уже давно предоставила. Имея стаж больше 10 лет,я получила за оплату своего больничного листа 3тыс.800 р. вобщем делается все,чтоб я написала заявление "по собственному..." Я,разумеется,сопротивляюсь. Однако меня беспокоит то,что мне подобным же образом могут оплатить декретные,если я не соглашусь на предлагаемую ,невыгодную мне ничем,работу. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Баддинг Опубликовано 22 декабря, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 22 декабря, 2011 С нового 2012 года мы официально перестаем существовать.Мне предлагают перейти на другую должность,которая мне неудобна по нескольким причинам Не стыкуется - шаражку ликвидируют а вам предлагают другую должность в ней? Может предлагают перевод в другую "времянку" - на следующий год действующую? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 23 декабря, 2011 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 23 декабря, 2011 С нового 2012 года мы официально перестаем существоватьЗагляните в похожую тему. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Гость АннаНик Опубликовано 30 декабря, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 30 декабря, 2011 дело в том,что это не ликвидация. это сокращение подразделения. Юридическое лицо остается.И да - предлагают временную,на оставшиеся до декрета несколько месяцев и на время самого декрета. *Аннушка*, спасибо Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.