Гость АДАРС Опубликовано 27 октября, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 октября, 2010 Подскажите как быть!!! Умер один из 2-х учредителей, он же был директором, пол года прошло наследники в наследство вступили, но у них еще там что то с наследственной массой, поэтому все осталось без движения. Работа полностью порализована. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Аллусик Опубликовано 27 октября, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 октября, 2010 А почему прализована? Если наследники обращались к нотариусу, то нотариус должен был заключить договор доверитеьного управления их долей (см. ГК РФ). Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Гость АДАРС Опубликовано 28 октября, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 28 октября, 2010 А почему прализована? Если наследники обращались к нотариусу, то нотариус должен был заключить договор доверитеьного управления их долей (см. ГК РФ).[/QUOT Нотариус этого не сделал до истечения полу года по каким причинам незнаю, но так как уже пол года прошло нотариус уже ничем помоч не может нам. Говорит ждите когда наследники решат свои проблемы и начнут оформлять наследство, а они могут так и десять лет оформлять. Вот и незнаем теперь как быть. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Низами Опубликовано 2 ноября, 2010 Жалоба Поделиться Опубликовано 2 ноября, 2010 Рекомендую Вам направлять сообщения о проведении собрания (см. ФЗ "Об ООО") нотариусу и наследникам. Если кто-то приходит на собрание, проверяем полномочия (если нет договора доверительного управления, ото лицо не вправе принимать участия в собрании). Далее в виду отсутствия кворума назначаете повторное собрание (опять таки в соответствии с ФЗ "Об ООО"), тут сроки проведения значительно сокращаются. На повторном собрании сами принимаете то решение, которое является правильным и необходимым. При таком раскладе оспорить Ваши протоколы и/или решения будет практически невозможно. Отсутствие одного или нескольких участников не является основанием для парализации деятельности компании. Удачи. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.