ответственность работника

[Dark]

Добрый день.

Возник вопрос: Можно ли привлечь работника за допущенный им брак, в результате которого Организации причинён материальный вред. Если возможность такая имеется то на основании чего.

Харанее благодарен.

[Пашенкина]

Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

[Пружинин Тимофей]

http://trudovoepravo.ru/1818/ Вот тут читай про мат ответственность работника

[Dark]

это понятно. Но если работник сделал бракованную деталь в результате которой на организацию подали в суд и взыскали определённую денежную сумму. Работник в этом случае будет обладать полной материальной или нет?

[Пашенкина]

Нет в этом случае он не обладает полной материальной ответственностью, если бы он работал у Вас не по Трудовому договору, а по гражданско-правовому, тогда другой вопрос.