Гость ДмитрийКретов Опубликовано 10 октября, 2009 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 октября, 2009 Уволен по сокращениюс07.10.09 . Для предоставления в центр занятости бухгалтерия выписала справку о среднем заработке за июль, август , сентябрь. Но в период с 15 июня по 9 сентября я находился в очередном отпуске . Получилось, что средний заработок расчитан на основании 19 рабочих дней за сентябрь(6 дневка) . Законно ли это? Не должны ли были взять для расчета предыдущий период за месяца, где начислялась зарплата. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Stasi Опубликовано 10 октября, 2009 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 октября, 2009 все правильно. Расчитывают за последние три месяца. Средний заработок исчисляется исходя из фактически отработанных дней. Отпуск не входит в понятие фактически отработанных дней. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.