Ольгунчик Опубликовано 10 октября, 2007 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 октября, 2007 Здравствуйте! Подскажите, плз?! Ситуация следующая: я прописана и работаю в Подмосковье. По месту работы мне выдали полис ОМС. Некоторое время назад, в следствие реорганизации юрлица, в котором я работаю, полис у меня забрали с целью переоформления на новое юрлицо. Сказали, что ориентировочно новый полис будет через 2 месяца. Спустя пару недель после того, как я сдала свой полис, выяснилось, что я беременна. Самое время на учет вставать, а в поликлинике без полиса я не человек... Что делать?! Теперь сотрудница отдела кадров заболела на неопределенный срок, а кроме нее заниматься полисами некогда...Безобразие... На что я могу расчитывать с таким раскладом? Могут мне на работе временный полис выдать (краем глаза встречала такое понятие на форуме..)? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
тора Опубликовано 11 октября, 2007 Жалоба Поделиться Опубликовано 11 октября, 2007 могут. напишите заявление на имя ген.дира о выдаче полиса. вообще то сведения для оформления полиса может подать и бухгалтерия Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
prostodoctor Опубликовано 18 октября, 2007 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 октября, 2007 Не знаю, как в Москве (все-таки это не совсем Россия, но, думаю, что с правовой точки зрения дела обстоят так же), но в Ростовской области на полноценную бесплатную медицинскую помощь по диспансерному наблюдению беременные женщины имеют право вне зависимости от наличия в данный момент у них полиса медицинского страхования и от регистрации места жительства. Счета за выполненную женской консультацией работу по диспансерному наблюдению беременных женщин в этих случаях медицинскими учреждениями выставляются региональному фонду обязательного медицинского страхования (а не страховой медицинской компании) и им же оплачиваются. Когда получите новый полис ОМС, тогда рабту женской консультации станет оплачивать Ваша страховая компания Так что скорее всего Вы, уважаемая Ольгунчик, столкнулись, увы, с обыкновенной разводкой, предшествующей вымогательству денюшков. PS. Вышесказанное применимо, только если беременная женщина является гражданкой России. Не являющиеся гражданками могут расчитывать лишь на бесплатную экстренную помощь, например, при выкидише с кровотечением, при родах. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
prostodoctor Опубликовано 18 октября, 2007 Жалоба Поделиться Опубликовано 18 октября, 2007 Вот ещё что. Вы уважаемая Ольгунчик, можете начать получать медицинскую помощь, пока у Вас нет полиса ОМС, платно. Но обязательно требуйте выдачи чеков или квитанций, подтверждающих Ваши затраты, и сохраните их. Затем, когда полис, наконец, получите, можете предъявить работодателю иск о компенсации Ваших расходов, возникших в связи с недолжным исполнением им своих договорных обязательств по трудовому договору (контракту). Даже если в самом контракте и не прописано обязательство работодателя обеспечить Вас своевременно полисом ОМС, оно у работодателя существует де юре. На какие статьи Гражданского и Трудового кодексов и Закона о медицинском страховании граждан РФ ссылаться, Вам лучше проконсультироваться у юристов-цивилистов. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Ольгунчик Опубликовано 22 октября, 2007 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 22 октября, 2007 Всем спасибо за ответы!!! К поликлинике приписали, ура! Повозникали, конечно, что непорядок, но приписали!!! А временный полис на работе мне не выдали, объяснив тем, что он выдается при переоформлении по заключенному ранее договору, а в нашем случае договор новый... Ну и Бог с ними Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.