Перейти к содержанию
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста

Коммерческая тайна


Гость Леонидовна

Рекомендуемые сообщения

Гость Леонидовна

Как быть с бывшим работником разгласившим коммерческую тайну предприятия, с ним был подписан договор о не разглошении ком. тайны, в котором оговаривается срок - 1 год.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Смотря по доказательствам. Если они есть, то по закону он обязан возместить причиненный ущерб (ст. 11 ч.3 п.4 ФЗ "О Коммерческой тайне"). Если доказательств нет, так собрать их.

А что Вас, собственно говоря, смущает, из чего вопрос возник? В чем именно проблема-то?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Леонидовна.

Скажите, а в фашей фирме определены объекты коммерческой тайны. Я имею ввиду, что существует некий локальный акт, который определяет, что какие то сведения относятся к коммерческой тайне организации. есть ли приказ о том, что этот локальный акт вступает в действие и скакой даты?

Ознакамливались ли работники с актом и приказом под роспись?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

до, все это делали и работником подписано

Так за чем же дело встало?.. Док-ва есть?.. Существует и такая статья в УК РФ -

Статья 183. Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну

1. Собирание сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну, путем похищения документов, подкупа или угроз, а равно иным незаконным способом -

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного до шести месяцев либо лишением свободы на срок до двух лет.

2. Незаконные разглашение или использование сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну, без согласия их владельца лицом, которому она была доверена или стала известна по службе или работе, -

наказываются штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет либо лишением свободы на срок до трех лет.

3. Те же деяния, причинившие крупный ущерб или совершенные из корыстной заинтересованности, -

наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет либо лишением свободы на срок до пяти лет.

4. Деяния, предусмотренные частями второй или третьей настоящей статьи, повлекшие тяжкие последствия, -

наказываются лишением свободы на срок до десяти лет.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Смотрите так же -

Статья 1068. Ответственность юридического лица или гражданина за вред, причиненный его работником

1. Юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.

Применительно к правилам, предусмотренным настоящей главой, работниками признаются граждане, выполняющие работу на основании трудового договора (контракта), а также граждане, выполняющие работу по гражданско-правовому договору, если при этом они действовали или должны были действовать по заданию соответствующего юридического лица или гражданина и под его контролем за безопасным ведением работ.

2. Хозяйственные товарищества и производственные кооперативы возмещают вред, причиненный их участниками (членами) при осуществлении последними предпринимательской, производственной или иной деятельности товарищества или кооператива.

Статья 1080. Ответственность за совместно причиненный вред

Лица, совместно причинившие вред, отвечают перед потерпевшим солидарно.

По заявлению потерпевшего и в его интересах суд вправе возложить на лиц, совместно причинивших вред, ответственность в долях, определив их применительно к правилам, предусмотренным пунктом 2 статьи 1081 настоящего Кодекса

Статья 1082. Способы возмещения вреда

Удовлетворяя требование о возмещении вреда, суд в соответствии с обстоятельствами дела обязывает лицо, ответственное за причинение вреда, возместить вред в натуре (предоставить вещь того же рода и качества, исправить поврежденную вещь и т.п.) или возместить причиненные убытки (пункт 2 статьи 15).

Источник ГК РФ

... Удачи!:ciao:
Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Дополнительно к сообщению Вани Хельсинга. если У вас действительно режим установлен, то Вам надо обратить внимание на ч. 2 ст. 183 УК.

А вот, что касается второго сообщения про ГК РФ - это к Вашему случаю отношения не имеет, т.к. имеет совершенно другую оласть правового применения, т.к. в ст. 1068 речь идет об ответственности работодателя за действия его работников.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Заархивировано

Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.

  • Последние посетители   0 пользователей онлайн

    • Ни одного зарегистрированного пользователя не просматривает данную страницу
×
×
  • Создать...