UAG Опубликовано 27 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 Здравствуйте! Подскажите пожалуста! ситуация такая: Произошла смена директора. Договора, заключенные в прошлом году с участием старого директора пролонгированы на год, т.е. сегодня действуют. Как оформить извещение о смене директора? можно ли просто отправить протокол собрания? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
hanum Опубликовано 27 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 Как оформить извещение о смене директора? Наверняка у Вас в договорах есть пункт о том, что все изменения и дополнения оформляются дополнительным соглашением. Если нет, то письмо со ссылкой на протокол и зарегистрированные изменения. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
UAG Опубликовано 27 февраля, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 значит письмом можно.... Благодарю за ответ! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
UAG Опубликовано 27 февраля, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 а вот я думаю... если соглашением оформлять, как написать то.... в соглашении ведь пишется - стороны договорились о нижеслед..... о чем договорились? Может какая то форма определенная есть? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
hanum Опубликовано 27 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 стороны договорились о нижеслед..... Стороны заключили настоящее дополнительное соглашение о нижеследующем: 1. На основании ... преамбулу договора изложить в следующей редакции ... Вариантов на эту тему масса, я привела Вам в качестве примера. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Афина Паллада Опубликовано 27 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 февраля, 2008 UAG, направляете уведомление о смене руководителя, можно с копией выписки из протокола. Считаю, что дополнительное соглашение заключать не надо, т.к. руководители - лишь представители ЮЛ. А ежели кто по доверенности заключал договор, когда она закончится, тоже допник делать? На новую доверенность или же что гена решил сам работать, без выдачи доверенности другим лицам Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
UAG Опубликовано 28 февраля, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 28 февраля, 2008 спасибо за внимание к вопросу направлю уведомление коль можно а то сомненья были... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Fin-lawyer Опубликовано 28 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 28 февраля, 2008 А можно вообще не уведомлять (если в договоре такой обязанности нет). Просто когда в следующий раз будете договор пролонгировать (продлевать, презаключать) или еще по какому вопросу в контакт по поводу условий договора вступать, тогда и сообщите. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
UAG Опубликовано 29 февраля, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 29 февраля, 2008 Спасибо я уже отправила "уведомление" , с сылкой на протокол.... так что... раз нет определенных требований... известила так.... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Nataella Опубликовано 29 февраля, 2008 Жалоба Поделиться Опубликовано 29 февраля, 2008 UAG, Протокол о подтверждении полномочий все-же оформите, на всякий случай... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
UAG Опубликовано 4 марта, 2008 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 4 марта, 2008 я думаю если что, то копия протокола у меня готова....... Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.