Статья 4. 1. Там, где непрерывность занятости моряков обеспечивается только путем создания и ведения реестров или списков, в них включаются все профессиональные категории моряков таким образом, как это определено национальным законодательством или практикой, или коллективными соглашениями.

2. Моряки, внесенные в такой реестр и список, пользуются преимуществом при найме в качестве моряков.
3. От моряков, внесенных в такой реестр или список, требуется готовность приступить к работе таким образом, как это определено национальным законодательством или практикой, или коллективным соглашением.