Гость Лапшичка Опубликовано 16 января, 2012 Жалоба Поделиться Опубликовано 16 января, 2012 Работаем на должностном фиксированном окладе. Но оплатили только работу с 10 по 13 января. Хотя как мне кажется должны были оплатить как в обычном месяце со 2 по 6 и с 10 по 13. В отделе расчета ЗП мне сказали что я неправильно прочитала ТК, хотя в статье 112 все четко прописано. Как быть??? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 16 января, 2012 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 16 января, 2012 Лапшичка, какой у Вас режим рабочего времени? Пятидневка с выходными днями суббота/воскресенье? Что написано о днях выплаты зарплаты в Правилах внутреннего трудового распорядка? Оплата за январь должна быть произведена в конце месяца, либо в начале февраля, т.к. месяц ещё не закончился и табель учёта рабочего времени за месяц не закрыт. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Оптимист Опубликовано 16 января, 2012 Жалоба Поделиться Опубликовано 16 января, 2012 Кстати, как должны оплатить единственный рабочий день в январе на фиксированном окладе, если с 11 января я уволен. Прошу прощения, что не в своей теме пишу. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы Али Опубликовано 16 января, 2012 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 16 января, 2012 Кстати, как должны оплатить единственный рабочий день в январе на фиксированном окладе, если с 11 января я уволен. Прошу прощения, что не в своей теме пишу. Ваш оклад надо разделить на количество рабочих дней в январе и получится искомая сумма. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.