Перейти к публикации
СанСанна

Записи в трудовой книжке не соответствуют действительности

Рекомендованные сообщения

Подскажите пожалуйста, что делать. Мой дядя-инвалид третьей группы. В прошлом году, когда понадобилось оформлять документы для получения пенсии, дядя взял в отделе кадров копию трудовой книжки. Оказалось, что там нет и половины тех специальностей, по которым он работал, причем преимущественно это льготные специальности. Большая часть записей(с 1993 года по 2011) была сделана одной рукой-инспектора ОК, которая работает всего несколько лет, а никак не с 1993 года. Дома нашли расчетные листки с 2000 года, в которых как раз-таки указаны те самые льготные профессии, отсутствующие в трудовой книжке. Вместе с ними дядя пошел в ОК, спросил копии приказов, на что ему ответили, что приказов у них попросту нет, хотя их полагается хранить лет 75, по-моему.

Еще и добавили:"Скажи спасибо, что хоть это записали!"

Предприятие, где работает дядя, очень крупное в нашем районе и в области, так что, можно сказать, у них "все схвачено". И это нарушение-далеко не единственное.Можно пожаловаться в трудовую инспекцию, но после этого просто попросят написать заявление по-собственному. Как восстановить справедливость?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

СанСанна, воззможны два варианта прошедших событий:

1.Ваш дядя работал по этим должностям временно.Согласно ч.4 ст 66 ТК

тогда записи в трудовую не вносятся.Приказ о временном переводе хранить

ся 5 лет.Но логично иметь на руках его заверенную копию,брать ее сразу,

при переводе.

2.Ваш дядя работал без приказа о переводе.Это серьезная оплошность.

Еще и добавили:"Скажи спасибо, что хоть это записали!"

Нагло,не справедливо,но верно.Они теперь гребут от себя.Без приказов док

азать будет праблематично.Табель учета рабочих часов храниться не более

3 лет.Документы бухучета-не более 5.Квиток(рачетный лист)устанавливает

ся р\лем,по сути-в свободной форме,к делу не пришьешь.Остаються свидет

ели,с кем работал.В общем,через суд.

  • Нравится 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Как выяснилось, на всех должностях он работал постоянно, подписывал соответствующие приказы, но, к сожалению, копии не взял, а сейчас нужных документов "не могут найти".

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

СанСанна, тогда все верно,такой приказ храниться 75 лет-Росархив у

твердил.Пусть дядя обратится к р\лю с заявлением,в котором потребует на

основании ст.62 ТК предоставить ему все приказы о всех переводах

с 1992 по 2011 гг.Причину укажите:для дальнейшего продвижения.Заявлен

ие в 2 экземплярах,с отметкой о принятии.Идите в приемную генераль

ного,к секретарю.Она поставит печать с номером вход.документа.

Приказ идет через всю контору,он не может исчезнуть.Думаю,тут ляпы

кадровички.

Дядя с кем разговаривал?

Отпишитесь,через 3 дня-либо приказы выдадут,либо ответ,либо ничего.

на всех должностях он работал постоянно

Вы наверняка это знаете?Он их читал?Как правило,этого не делают.

  • Нравится 1

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Да, все приказы дядя читал внимательно, хотя и копии не взял. Разговаривал с начальником отдела кадров, с нормировщиком. Руководство отдыхает до 10 или даже до 11 числа, так что, как сходит к секретарю с заявлением, сразу отпишусь.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах
сходит к секретарю с заявлением
Обязательно следует взять входящую отметку о подаче заявления на его копии.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

Создайте аккаунт или войдите в него для комментирования

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать аккаунт

Зарегистрируйтесь для получения аккаунта. Это просто!

Зарегистрировать аккаунт

Войти

Уже зарегистрированы? Войдите здесь.

Войти сейчас


  • Сейчас на странице   0 пользователей

    Нет пользователей, просматривающих эту страницу.

×