lady Опубликовано 10 мая, 2011 Жалоба Поделиться Опубликовано 10 мая, 2011 Сотрудница находится в больнице. Как долго она там будет - неизвестно. Возможно полгода, возможно намного дольше. На неё начисляется заработная плата. Получать её по ведомости она не может. Кассир заинтересован выдать деньги полностью. Мне нужно закрывать ведомость. Предполагается, в ведомости будет расписываться муж сотрудницы. Как правильно в данном случае выдавать зарплату данной сотруднице? Как это регулируется? Заранее спасибо. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы Али Опубликовано 10 мая, 2011 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 10 мая, 2011 Как это регулируется? Больше гражданским законодательством. Как правильно в данном случае выдавать зарплату данной сотруднице? Главный врач больницы оформить доверенность на супруга. Последний будет получать зарплату. Это например. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
lady Опубликовано 10 мая, 2011 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 10 мая, 2011 Али, А как долго продолжается начисляться зарплата, если человек - в больнице? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы Али Опубликовано 10 мая, 2011 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 10 мая, 2011 А как долго продолжается начисляться зарплата, если человек - в больнице? По желанию работодателя, как правило, пока работник в больнице выплачивается лишь пособие по временной нетрудоспособности. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 10 мая, 2011 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 10 мая, 2011 Если листок нетрудоспособности не сдан работодателю, в табеле учёта рабочего времени проставляется "невыясненная неявка", зарплата и пособие во временной нетрудоспособности в этот период не начисляется. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.