Архивировано

Эта тема находится в архиве и закрыта для публикации сообщений.

Гость Лешик

Помогите советом!

2 сообщения в этой теме

У работодателя возникла задолженность по зарплате перед работником...

Работник в порядке, установленном 1 гл. 24 Гражданского кодекса РФ, уступил третьему лицу свои права кредитора по трудовому договору (требование о выплате заработной платы).

Правомерна ли такая уступка прав требования. Мне нужно юридически обосновать позицию «за» и/или «против»...

Может силен кто?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах

з/п - только работнику...:lol:

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на других сайтах