Увольнение женщины с ребенком в возрасте до 1,5 лет.

[Znaharkms]

Имеет ли право предприятие уволить женщину, имеющую ребенка в возрасте 1,3 года? Причина увольнения: Недовольство работодателя частыми уходами на больничный, по уходу за ребенком.

[*Аннушка*]

Znaharkms, в трудовом кодексе такой причины не существует.

Женщину с ребёнком в возрасте до 3 лет нельзя уволить по сокращению штата.

За виновные действия (прогул, систему дисц.взысканий и др. - см. ст. 81 ТК РФ), если таковые имеются - уволить могут.