Bartolo Опубликовано 15 ноября, 2009 Жалоба Поделиться Опубликовано 15 ноября, 2009 Подведомственно ли арбитражному суду дело об оспаривании распоряжения трудинспекции о проведении в отношении юридического лица (индивидуального предпринимателя) проверки соблюдения трудового законодательства, при том, что заявитель указывает, что данное распоряжение принято в нарушение обязательных требований Федерального закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 15 ноября, 2009 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 15 ноября, 2009 Bartolo, очень интересный вопрос. Пару лет назад я была на семинаре по теме о взаимодействии с органами ГИТ, мнения лекторов диаметрально противоположны. В действующем законодательстве до настоящего времени четко не разграничена компетенция между судами общей юрисдикции и арбитражными судами в сфере обжалования решений ГИТ. С одной стороны, если виновным признано юридическое лицо (индивидуальный предприниматель) и совершенное им административное правонарушение связано с осуществлением предпринимательской и иной экономической деятельности, то постановление по делу об административном правонарушении обжалуется в арбитражный суд в соответствии с главой 25 АПК РФ. С другой стороны, согласно статье 30.1 КоАП РФ постановление по делу об административном правонарушении может быть обжаловано в суде общей юрисдикции. http://www.vkursedela.ru/article1463/ Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Bartolo Опубликовано 16 ноября, 2009 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 16 ноября, 2009 Аннушка спасибо за рекомендации, но обратите внимание об административной ответственности речь пока не идет. можно ли в принципе оспорить распоряжение о проведении проверки (а не постановление!) и в каком суде Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 20 ноября, 2009 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 20 ноября, 2009 Bartolo, извините, была не внимательна. Полагаю, что оспорить такое распоряжение нельзя, тем более, если Вам неизвестны причины проведения проверки. Если проверка проводится по жалобе кого-то из работников, её проведение - обязанность ГИТ. А в чём заключаются нарушения названного Вами в первом сообщении ФЗ? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.