Annti Опубликовано 12 октября, 2009 Жалоба Поделиться Опубликовано 12 октября, 2009 Подскажите пожалуйста. Был в командировке (по приказу четверг и пятница). Выехал из командировки в воскресенье -прибыл в понедельник и вышел на работу. Бухгалтерия отказывается возмещать расходы за обратный билет мотивируя тем, что срок окончания командировки - пятница. Отмечу, что с начала года в таких же случаях вопросов у бухгалтерии не было. Ни на какие суточные и командировочные в выходные естественно не претендую. Заранее спасибо Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 12 октября, 2009 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 12 октября, 2009 А за какой период Вами представлены документы на проживание? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Annti Опубликовано 12 октября, 2009 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 12 октября, 2009 А за какой период Вами представлены документы на проживание? Представлены только документы на пребывание в организации , с выбытием в пятницу,(отметка в командировочном листе). Так как это мой родной город, то гостиница там не требовалась Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 12 октября, 2009 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 12 октября, 2009 Департамент налоговой и таможенно-тарифной политики Минфина России разъяснил следующее. Абзацем 10 п. 3 ст. 217 Налогового кодекса РФ предусмотрено, что при оплате работодателем налогоплательщику расходов на командировки как внутри страны, так и за ее пределами освобождаются от налогообложения фактически произведенные и документально подтвержденные целевые расходы на проезд до места назначения и обратно, возмещаемые организацией. В данных ситуациях особое внимание необходимо обратить на составление приказа о командировании работника. Для оформления и учета направления работника(ов) в командировку(и) применяются унифицированные формы приказа (распоряжения) о направлении работника(ов) в командировку(и) N Т-9 и N Т-9а, утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.01.2004 № 1. Днями начала и окончания командировки работника являются дни, обозначенные в приказе о направлении работника в командировку (с учетом времени нахождения в пути). При необходимости приказом руководителя организации командировка может быть продлена. Если работник возвращается из командировки позднее даты, указанной в приказе о командировании, используя отпуск или выходные дни (отгулы), оплата его проезда от места нахождения в эти дни до места работы не может рассматриваться как компенсация расходов, связанных со служебной командировкой. В этом случае имеет место получение предусмотренной ст. 41 НК РФ экономической выгоды работником в виде оплаты организацией проезда от места проведения отпуска или иного свободного от работы времени до места работы. Таким образом, оплата организацией за работника билета со сроком приезда позднее окончания срока командировки является его доходом, полученным в натуральной форме. Стоимость указанного билета подлежит налогообложению в соответствии с положениям ст. 211 НК РФ. Annti, таким образом, полагаю, действия Вашей бухгалтерии, выраженные в отказе возмещения расходов на обратный билет, неправомерны. При этом стоимость билета, подлежащая возмещению, подлежит налогообложению по ставке НДФЛ 13%. Тогда как вернувшись из командировки вовремя, Вы могли бы получить 100% стоимости билета вместо 87%. Порекомендуйте бухгалтеру проконсультироваться в своём налоговом органе. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Annti Опубликовано 13 октября, 2009 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 13 октября, 2009 Огромное спасибо! Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.