Ирина СПб Опубликовано 26 ноября, 2006 Жалоба Поделиться Опубликовано 26 ноября, 2006 Позволю себе не согласится с даннм утверждением, ибо все перечисленные в цитате структуры (кроме, может, суда) имеют постоянный некомплект. И студента, особенно заочника 3-4 курса, возьмут "с руками и ногами". Было бы у студента желание поработать и чему-то научиться, а не "бабки" зарабатывать.Полностью согласна с Ninaklg. По крайней мере точно знаю, что суд.приставы требуются постоянно, да и в суде секретарей с/з не хватает. Другое дело, что и зарплата там не ахти какая... Но начинать все равно с чего-то надо. А больших денег вчерашнему студенту никто платить не будет, пока он сам себя хотя бы в такой работе не проявит. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Гость Юрик1 Опубликовано 27 ноября, 2006 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 ноября, 2006 А на этот вопрос кто-нибудь соизволит ответить? А вот еще такой вопрос: по Трудовому кодексу любой труд должен быть оплачен, в том числе и стажерам и работающим на испытательном сроке , а также обязательно заключен Трудовой договор. Вопрос: если я пойду работать помощником юриста следует ли обязательно добиваться заключения договора и зарплаты, что бы стаж шел? И как смотрят на это сами юристы в фирме, желающие найти бесплатную рабсилу? Как не оказаться в дураках? Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Ирина СПб Опубликовано 27 ноября, 2006 Жалоба Поделиться Опубликовано 27 ноября, 2006 Вопрос: если я пойду работать помощником юриста следует ли обязательно добиваться заключения договора и зарплаты, что бы стаж шел?Юрик1, Вы же сами и ответили на свой вопрос:по Трудовому кодексу любой труд должен быть оплачен, в том числе и стажерам и работающим на испытательном сроке , а также обязательно заключен Трудовой договор.Тем более, если Вы собираетесь в дальнейшем работать юристом - Вы должны показать, что как минимум свои права Вы знаете, и готовы их отстаивать. Конечно, это делается не по-хамски типа "мне все должны"... но достаточно уверенно. И не стоит вестись на обещания вроде "поработайте месяца два бесплатно, потом заключим договор". Зачем, скажите, работодателю юрист, который даже сам себя защитить не может? И как смотрят на это сами юристы в фирме, желающие найти бесплатную рабсилу?К сожалению, не могу ответить, поскольку не ищу бесплатной рабсилы. Интересуют грамотные, толковые и обучаемые сотрудники.А на этот вопрос кто-нибудь соизволит ответить?А вот после таких обращений вряд ли вообще кто-то захочет с Вами общаться... С уважением. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Полинушка Опубликовано 28 ноября, 2006 Жалоба Поделиться Опубликовано 28 ноября, 2006 Актуально. Если интересно, в моей фирме все сотрудники, даже кто 1 месяц проработали оформлены и персонифицированный в конце года я за них подам в любом случае, а в чем проблема чтобы это не делать мне не понятно Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Наденка Опубликовано 12 марта, 2007 Жалоба Поделиться Опубликовано 12 марта, 2007 Уважаемые господа юристы, я тоже проживаю как и Юрик1 в маленьком городке, зарплата мизерная, но имею кое-какой опыт в составлении исковых, жалоб, претензий и т.д. Если кому-нибудь нужна хотя-бы малая помощь, обратитес, всегда хочется поднабраться опыта, да и подзаработать тоже. Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Заархивировано
Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.