Перейти к содержанию
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста

Минимальная часть отпуска


sword

Рекомендуемые сообщения

Такой вопрос: по ст. 125 ТК по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

В комментарии к этой статье (Гуев А.Н. Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации . - "Дело", 2003 г.) говорится также и о том, что минимальная часть отпуска должна быть не менее 7 календарных дней (СП СССР, 1990, N 16, ст. 85, Конвенция МОТ, N 52, 1936).

Напрашивается вывод, что стандартный отпуск из 28 кален. дней может быть разделён только следующим образом: 14 дн.-7 дн.-7 дн., либо 14 дн.-14 дн. Поднял Конвенцию, но в ней про минимальную часть отпуска ничего не нашёл.

Вопрос -- так откуда всё -таки эта цифра - 7 дней? :confused:

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

sword, дело в том, что некоторые умники берут в счет отпуска 5 календарных дней (с понедельника по пятницу, а суббота и воскресенье у них и так выходные) Отпуск же составляет 4 календарных недели, каждая неделя включает в себя соответственно субботу и воскресенье. Понимаете, так сотрудники искуственно "увеличивают" себе отпуск, беря 5 дней, потом еще 5 и т.д. Вроде оплачивается 28 календарных дней, а в отпуске человек находится не 28 календарных дней (сразу 2 или 4 недели подряд), а больше за счет суббот и воскресений, поэтому и цифра - 7 дней, чтобы обязательно попали 2 выходных.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

одна часть не менее 14, остальные хоть по одному дню.

Ст. 125 Трудового Кодекса говорит о том, что разделение отпуска возможно только по СОГЛАШЕНИЮ между работодателем и работником. Так что, если работодатель не хочет. что бы Вы брали оставшуюся часть отпуска по пятницам, заставить Вы его не можете.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

одна часть не менее 14, остальные хоть по одному дню.

Ст.125 ТК РФ - только по согласованию с администрацией

:nono2:

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Заархивировано

Эта тема находится в архиве и закрыта для дальнейших ответов.

  • Последние посетители   0 пользователей онлайн

    • Ни одного зарегистрированного пользователя не просматривает данную страницу
×
×
  • Создать...