Ametist97 Опубликовано 28 ноября, 2017 Жалоба Поделиться Опубликовано 28 ноября, 2017 Добрый день. Работаю в большом магазине строительных материалов.При распаковке товара,коллега помогая мне подставил руку,ну и я не заметив паласнул канцелярским ножом его по пальцам.Отправил его в туалет промыть рану,приходит начальник выясняет что произошло и говорит,что того увезли в больницу зашивать рану. Такой вопрос,что теперь ожидать мне?Никогда в таких ситуациях не был.Сразу скажу,что ничего умышленного не было,с человеком в нормальных рабочих отношениях. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 29 ноября, 2017 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 29 ноября, 2017 16 часов назад, Ametist97 сказал: что теперь ожидать мне? Проведения работодателем расследования несчастного случая на производстве. Расследованию и учету в соответствии со ст. 227 ТК РФ подлежат несчастные случаи, происшедшие с работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя. Несчастный случай на производстве является страховым случаем, который порождает соответствующие обязательства страховщика, если они произошли с работником, подлежащим обязательному социальному страхованию. Порядок расследования несчастного случая (и действия работодателя) помимо ТК РФ регламентирован Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 № 73 (в ред. от 14.11.2016) "Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" и имеет несколько этапов. Ознакомьтесь с указанным Положением. 16 часов назад, Ametist97 сказал: того увезли в больницу зашивать рану Ему выдали больничный? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Ametist97 Опубликовано 29 ноября, 2017 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 29 ноября, 2017 (изменено) В общем сегодня он вышел на работу.По его словам он встретил нашего руководителя,тот ему перебинтовал пальцы и отправил в больницу,хотя у того был простой порез.Тут можно и понять руководителя,ибо с него бы не хило спросили если что не так.Но если бы была простая перекись или зеленка подобного вопроса у меня бы здесь не произошло. Ну и надо отдать должное коллеге.Ничего не стал выдумывать,рассказал правду что он сам подставился. спасибо за ответ! Изменено 2 декабря, 2017 пользователем *Аннушка* Overquoting Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 2 декабря, 2017 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 2 декабря, 2017 В 30.11.2017 в 00:52, Ametist97 сказал: был простой порез И ради этого стоило создавать отдельную тему на юридическом форуме? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.
Примечание: Ваш пост будет проверен модератором, прежде чем станет видимым.