Андерсон

Заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3х лет

В теме 45 сообщений

Добрый день!

Вопрос такой:

Мной было написано заявление на отпуск по уходу за ребенком до 3х лет. Данное заявление с приложением копии свидетельства о рождении и справки с места работы супруги было передано секретарю. На втором экземпляре (копии) секретарь от руки указала "Приняла" дата, должность, ФИО, подпись.

И когда отпуск по заявлению уже начался, директор заявляет, что не видел, не слышал ни про какое заявление и вообще уволит за прогул.

Насколько реально доказать свою правоту в суде?

Ну и также, кто может мне с этим помочь? И сколько это, примерно, стоит "под ключ"?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Покажите ему копию с отметкой о принятии заявления, ситуация разрешится. Директор же не самоубийца, чтобы сам себя в петлю ст. 5.27 КоАП РФ загонять

а вообще странно
если вы писали заявление на ОУР, значит наверняка вы планировали получать пособие по уходу, значит должны были писать заявление на него. Писали? или 1,5 года в отпуске планировали без денег сидеть?
вы же не первый год работаете и должны понимать, что любой отпуск, будь то ЕОО или ОУР, начинается с приказа об этом отпуске. то есть вы написали заявление и сидели на попе ровно? или это спланированная акция дабы срубить с РД компенсацию?

Изменено пользователем sergvb

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

До этого жена была в этом отпуске. Там до 1, 5 лет осталось 2 месяца. Ей предложили хорошую работу, я, соответственно, написал заявление на отпуск, на выплаты до 1,5 и  до трех лет (всё в одном заявлении) у своего работодателя.

А насчет того, что директор самоубийца - спорно. В трудовой инспекции почему-то отказались его наказывать. Для них оказалось достаточным, что представитель работодателя написал в объяснительной, что они ничего не получали. Всё-дела нет!

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
5 минут назад, Андерсон сказал:

они ничего не получали. Всё-дела нет!

но у вас на руках есть копия заявления с отметкой должностного лица
вы ее приложили к жалобе в ГИТ?

Изменено пользователем sergvb

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
4 минуты назад, sergvb сказал:

но у вас на руках есть копия заявления с отметкой должностного лица

Да, также есть ответ из Трудинспекции, что оснований для принятия мер инспекционного реагирования Государственной инспекцией труда в городе Москве не усматривается.

Уточнить у них ничего нельзя, так как не дозвониться. Всегда занято.

Изменено пользователем Андерсон
дополнение

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 минуту назад, Андерсон сказал:

Да, также есть ответ из Трудинспекции, что оснований для принятия мер инспекционного реагирования Государственной инспекцией труда в городе Москве не усматривается.

так в ГИТ видели копию с отметкой должностного лица?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
Только что, sergvb сказал:

так в ГИТ видели копию с отметкой должностного лица?

Конечно, она прилагалась к жалобе.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
5 минут назад, Андерсон сказал:

Конечно, она прилагалась к жалобе.

думаю, следует обратиться в прокуратуру с жалобой и на действия РД и на бездействие инспектора ГИТ 

Изменено пользователем sergvb

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
15 минут назад, sergvb сказал:

думаю, следует обратиться в прокуратуру с жалобой и на действия РД и на бездействие инспектора ГИТ 

А прокуратура как обычно спустит мою жалобу обратно в ГИТ (руководителю).

Я так понимаю, что раз РД отрицает получение заявления, то видимо утверждает, что  отметка о получении заявления-подделка. А проверить это они не могут.

Изменено пользователем Андерсон
опечатка

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 01.12.2016 в 17:56, sergvb сказал:

думаю, следует обратиться в прокуратуру с жалобой и на действия РД и на бездействие инспектора ГИТ 

полностью поддерживаю! не опускайте руки!!! 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 01.12.2016 в 14:48, Андерсон сказал:

есть ответ из Трудинспекции, что оснований для принятия мер инспекционного реагирования Государственной инспекцией труда в городе Москве не усматривается.

Уточнить у них ничего нельзя, так как не дозвониться. Всегда занято.

Вот хороший пример, как работает ГИТ по Москве и какие там поголовно порядочные и честные инспектора. А то тут сказочные байки про Московское ГИТ рассказывали.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
В 01.12.2016 в 14:48, Андерсон сказал:

есть ответ из Трудинспекции, что оснований для принятия мер инспекционного реагирования Государственной инспекцией труда в городе Москве не усматривается

Значит, проверили жалобу и нарушений не обнаружили. 9_9

В 01.12.2016 в 14:39, Андерсон сказал:

В трудовой инспекции почему-то отказались его наказывать. Для них оказалось достаточным, что представитель работодателя написал в объяснительной, что они ничего не получали

Интересно, каким образом вам удалось узнать основания полученного отказа из ГИТ, если

В 01.12.2016 в 14:48, Андерсон сказал:

Уточнить у них ничего нельзя, так как не дозвониться. Всегда занято

Сами додумали? Или представитель работодателя рассказал? :10_wink:

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
16 минут назад, *Аннушка* сказал:

Значит, проверили жалобу и нарушений не обнаружили. 9_9

Интересно, каким образом вам удалось узнать основания полученного отказа из ГИТ, если

Сами додумали? Или представитель работодателя рассказал? :10_wink:

Основание для отказа указано в полученном мною письменном ответе. 

А уточнить у ГИТ я хотел, почему  наличие у меня заявления на отпуск с отметкой о получении для них ничего не значит. 

Изменено пользователем Андерсон

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
5 минут назад, Андерсон сказал:

Основание для отказа указано в полученном мною письменном ответе

Ну так процитируйте его дословно, а не одним предложением о "неусмотрении оснований для принятия мер инспекционного реагирования", либо выложите в тему скан!

В ГИТ податель жалобы вправе съездить на приём лично и ознакомиться с материалами проведённой проверки.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

"В своих письменных объяснениях представитель АО...,действующий на основании доверенности.., поясняет следующее, ..... с соответствующим заявлением о предоставлении ему отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет не обращался, сведений с места работы матери ребёнка о том, что она не использует вышеуказанный вид отпуска и не получает пособия также не представил.

Учитывая изложенное, по вопросу предоставления Вам отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет оснований для принятия мер инспекторского реагирования ГИТ в городе Москве не усматривается.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Мне интересно,  регистрировалось ли заявление в журнале? Если да, то проверялся ли журнал инспектором?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
11 час назад, пион сказал:

Мне интересно,  регистрировалось ли заявление в журнале? Если да, то проверялся ли журнал инспектором?

У секретаря регистрируется только входящая корреспонденция, да и то не вся. А это внутренний документ.  Да и убрать регистрацию не сложно, просто переписать журнал. Проверка то не выездная, документальная. Срок большой 

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
46 минут назад, пион сказал:

Вы адвокат РД? 

С чем связан этот вопрос?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

С характером Вашего ответа. Полагаете мне неизвестно,  что журнал можно переписать?  Я Вас спросил, проверялся ли журнал, теперь же добавлю,  запрашивалась ли заверенная копия за интересующий период?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
53 минуты назад, пион сказал:

С характером Вашего ответа. Полагаете мне неизвестно,  что журнал можно переписать?  Я Вас спросил, проверялся ли журнал, теперь же добавлю,  запрашивалась ли заверенная копия за интересующий период?

В ответе ГИТ ничего про журнал нет. 

Заявление-внутренний документ, не регистрируется в журнале. Думаю, поэтому его и не запрашивали.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

А, Вы еще и адвокатом ГИТ подрабатываете? 

Откуда ГИТ  известно,  что правила делопроизводства в организации не предусматривают регистрации внутренних документов?  Это, кстати, не вполне нормально явление, замечу, в других организациях и правила другие. 

 

А скажите,  на основании какого документа секретарь вообще ставила свою подпись на копии? Есть ЛНА предписывающий именно такой порядок?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
9 часов назад, пион сказал:

А, Вы еще и адвокатом ГИТ подрабатываете? 

Откуда ГИТ  известно,  что правила делопроизводства в организации не предусматривают регистрации внутренних документов?  Это, кстати, не вполне нормально явление, замечу, в других организациях и правила другие. 

 

А скажите,  на основании какого документа секретарь вообще ставила свою подпись на копии? Есть ЛНА предписывающий именно такой порядок?

Им это правило неизвестно, но раз я не писал в жалобе, что заявление регистрировалось в журнале, почему они должны его проверять?

Документа, предписывающего ставить обязательно отметку о получении на копии нет. Она вполне могла её и не ставить.

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
7 часов назад, Андерсон сказал:

раз я не писал в жалобе, что заявление регистрировалось в журнале, почему они должны его проверять?

Они не тем руководствуются, что Вы им "подсказываете" проверить, у них своя голова и опыт. А не проверяли видимо потому что штампика с вписанным входящим номером на копии нет. 

7 часов назад, Андерсон сказал:

Документа, предписывающего ставить обязательно отметку о получении на копии нет. Она вполне могла её и не ставить.

Тогда у меня вопрос, на каком основании считать, что принятое неким лицом заявление есть надлежащее извещение РД-ля? Документ (ЛНА), предписывающий ей принимать внутренние документы имеется?

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты
1 час назад, пион сказал:

Тогда у меня вопрос, на каком основании считать, что принятое неким лицом заявление есть надлежащее извещение РД-ля? Документ (ЛНА), предписывающий ей принимать внутренние документы имеется?

Должностная инструкция

Поделиться сообщением


Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты

Для публикации сообщений создайте учётную запись или авторизуйтесь

Вы должны быть пользователем, чтобы оставить комментарий

Создать учетную запись

Зарегистрируйте новую учётную запись в нашем сообществе. Это очень просто!


Регистрация нового пользователя

Войти

Уже есть аккаунт? Войти в систему.


Войти