Перейти к содержанию
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста
  • Бесплатная консультация юриста

Миллион у государства "из воздуха"


Реально ли выиграть крупный судебный процесс у государства?  

5 проголосовавших

  1. 1. Реально ли выиграть крупный судебный процесс у государства?

    • Нет, суды хоть и независимы, но на конфликт не пойдут с местным и тем более с вышестояшими органами.
      3
    • Да, но при условии серьезного лобирования и (или) коррупционного момента.
      0
    • Да, при условии если сторона явно права и представителям от Государства не чего сказать по существу.
      2


Рекомендуемые сообщения

Здравствуйте.

"Мне нужен миллион и не меньше!" - сказал Остап Бендер бессмертном "Золотом Теленке". Но как заработать миллион НЕ нарушая закон и где найти этакого "Золотого теленка"? Кто легко, без боя, попрощается со столь крупной для провинции суммой?

Скажу честно, пока деньги не поступили от Должника Взыскателю из казначейства - для меня это был всего лишь азарт. Я искренне ждал к себе в гости хмурых людей из комитета или высокомерные взгляды чинушей, которые дадут мне понять, что я полез не туда. Посмеются и пошлют куда по дальше................................ Могут и проблем еще сделать в подарок, мол, "не покушайся на Святое - Государство".

Ситуация до боли банальная. Уволили сотрудника, но не вернули ему трудовую книжку. Почему? Просто потеряли и забыли, а сотрудник попал в больницу (уволился по здоровью) и пассивно писал письма с просьбами: вернуть трудовую книжку. Ситуация усложнялась тем, что "сотрудник" - это руководитель ОАО. Соответственно должен был "вернуть себе трудовую и выплатить зарплату" сам себе. Плюсом ситуации являлось то, что один из учредителей - государство, в лице комитета по имуществу г. Солнечногорск. Второй учредитель - там ни о чем, пустышка.

Суд № 1. Было взыскано руководителем Сотниковым Н.И. с ОАО "Солнечногорский ритуал" - 770 000 рублей. На момент выплаты в октябре 2016 года с индексацией - 1 150 000 с копейками.

Цитата

 

Дело № 2-114/2014

ЗАОЧНОЕ      Р Е Ш Е Н И Е

И М Е Н Е М   Р О С С И Й С К О Й    Ф Е Д Е Р А Ц И И

24 января 2014 года                                                                                                                               г. Солнечногорск

Солнечногорский городской суд Московской области в составе:

председательствующего судьи Филатовой Л.Е.

при секретаре Федоровой А.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сотникова Н.И. к ОАО «Солнечногорский ритуал» об обязании внести запись об увольнении, взыскании заработной платы компенсации в связи с несвоевременной выдачей трудовой книжки, компенсации морального вреда, -

У С Т А Н О В И Л:

Сотников Н.И. обратился в суд с иском к ОАО «Солнечногорский ритуал» об обязании внести запись об увольнении, взыскании заработной платы компенсации в связи с несвоевременной выдачей трудовой книжки, компенсации морального вреда, ссылаясь на то, что 14.04.2010 года он приступил к работе в должности <данные изъяты> ОАО «Солнечногорский ритуал», заработная плата составляла <данные изъяты>. 29.04.2011 года истец обратился к ответчику с заявлением об увольнении по собственному желанию, по истечении установленного ст.280 ТК РФ срока истец потребовал расторгнуть с ним трудовой договор, произвести расчет и выдать трудовую книжку. Несмотря на уклонение от расторжения договора ответчик перестал выплачивать истцу заработную плату с момента получения заявления об увольнении. 16.01.2012 года истец повторно сдал заявление об увольнении. Сотников Н.И. просит признать дату увольнения по день вынесения решения суда и обязать ответчика внести запись об увольнении по собственному желанию с даты вынесения решения суда, взыскать средний заработок и компенсацию за несвоевременную выдачу трудовой книжки в размере <данные изъяты> с 29.04.2011 года по день вынесения решения суда, взыскать в счет компенсации морального вреда <данные изъяты> рублей, расходы на оплату юридических услуг в размере <данные изъяты>.

В судебном заседании представители истца по доверенности Сергеев Ярослав Владимирович  поддержали требования, изложенные в уточненном исковом заявлении.

Представитель ответчика – ОАО «Солнечногорский ритуал» в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, сведения о причинах неявки отсутствуют.

Представители третьих лиц- комитета по управлению имуществом и экономике администрации Солнечногорского муниципального района Московской области и ООО «Коммунально-похоронное бюро» в судебное заседание не явились, извещены надлежащим образом.

Всесторонне исследовав собранные по делу доказательства в объеме, представленном сторонами, выслушав объяснения явившихся лиц, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.280 ТК РФ руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.

В соответствии со ст.84.1 ТК РФ прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя. В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

В судебном заседании установлено, что решением общего собрания учредителей от 10.02.2010 года создано ООО «Солнечногоский ритуал», утвержден устав общества, избран совет директоров, Сотников Н.И. избран <данные изъяты> общества, утвержден проект трудового договора <данные изъяты>. На основании указанного решения в трудовую книжку истца внесена запись от 05.05.2010 года об избрании на должность <данные изъяты> ОАО «Солнечногорский ритуал».

10.02.2010 года учредителями - комитетом по управлению имуществом и экономике администрации Солнечногоского муниципального района и ООО «Коммунально-похоронное бюро» подписан договор о создании ОАО «Солнечногорский ритуал».

Согласно выписке из ЕГРЮЛ от 11.10.2013 года ОАО «Солнечногорский ритуал» является действующим юридическим лицом<данные изъяты> Сотников Н.И.

26.11.2010 года Сотникову Н.И. установлена <данные изъяты>

16.01.2012 года Сотников Н.И. подал на имя председателя совета директоров ОАО «Солнечногорский ритуал» заявление об увольнении по состоянию здоровья, данное заявление принято комитетом по управлению имуществом и экономике администрации Солнечногорского муниципального района Московской области. Из заявления от 16.01.2012 года следует, что Сотников Н.И. ранее 29.04.2011 года подавал аналогичное заявление об увольнении.

Как следует из искового заявления и объяснений представителей истца, до настоящего времени заявление Сотникова Н.И. об увольнении не рассмотрено, решение об увольнении истца не принято, расчет с ним не произведен, при этом заработная плата не выплачивается. В подтверждение обратному допустимых доказательств суду не представлено.

Согласно представленным по запросу суда МРИ ФНС России № 13 по Московской области сведениям заработная плата Сотникову Н.И. выплачивалась по май 2010 года.

В соответствии с п.35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей», утвержденных постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 года № 225, при задержке выдачи работнику трудовой книжки по вине работодателя, внесении в трудовую книжку неправильной или не соответствующей федеральному закону формулировки причины увольнения работника работодатель обязан возместить работнику не полученный им за все время задержки заработок. Днем увольнения (прекращения трудового договора) в этом случае считается день выдачи трудовой книжки.

Пи таких обстоятельствах, поскольку ОАО «Солнечногорский ритуал» после подачи Сотниковым Н.И. заявления об увольнении до настоящего времени прекращение трудового договора с истцом не оформило, трудовую книжку ему не выдало, расчет с ним не произвело, требования Сотникова Н.И. об обязании внести запись об увольнении по собственному желанию с даты вынесения решения суда являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

С ответчика в пользу Сотникова Н.И. подлежит взысканию заработная плата за период задержки выдачи трудовой книжки с 29.05.2011 года (по истечении месяца со дня подачи первого заявления об увольнении) по день вынесения решения суда. Поскольку из справки формы 2-НДФЛ о доходах Сотникова Н.И. следует, что средний заработок истца до подачи заявления об увольнении составлял более <данные изъяты> в месяц, требования истца о взыскании компенсации за задержку выдачи трудовой книжки за 32 месяца из расчета <данные изъяты> в месяц в размере <данные изъяты>, являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

При таких обстоятельствах с ОАО «Солнечногорский ритуал» подлежит взысканию в пользу Сотникова Н.И. денежная компенсация за задержку выдачи трудовой книжки за период с 29.05.2011 года по 24.01.2014 года в рамках заявленных требований в размере <данные изъяты>.

Поскольку в результате неправомерных действий ОАО «Солнечногорский ритуал» были нарушены трудовые права Сотникова Н.И. и причинены нравственные страдания, в его пользу в соответствии со ст.237 ТК РФ в счет компенсации морального вреда с учетом характера и степени нравственных страданий, требований разумности и справедливости следует взыскать <данные изъяты>.

В соответствии со ст. 100 ГПК РФ с ответчика в пользу истца следует взыскать понесенные по делу расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах с учетом категории и сложности дела, количества судебных заседаний в размере <данные изъяты>.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 235-237 ГПК РФ суд

Р Е Ш И Л :

Иск Сотникова Н.И. удовлетворить.

Признать дату увольнения Сотникова Н.И. с должности <данные изъяты> ОАО «Солнечногорский ритуал» 24.01.2014 года и обязать ОАО «Солнечногорский ритуал» внести запись об увольнении по собственному желанию с 24.01.2014 года.

Взыскать с ОАО «Солнечногорский ритуал» в пользу Сотникова Н.И. денежную компенсацию за задержку выдачи трудовой книжки за период с 29.05.2011 года по 24.01.2014 года в размере <данные изъяты>, в счет компенсации морального вреда <данные изъяты>, расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты>, всего взыскать <данные изъяты>

Ответчик вправе подать в Солнечногорский городской суд Московской области заявление об отмене заочного решения суда в течение семи дней со дня получения копии решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в Московский областной суд через Солнечногорский городской суд Московской области в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

 

 

 

Суд № 2. На этапе исполнительного производства мы столкнулись с проблемой. Взыскателю Сотникову Н.И. был должен ОАО "Солнечногорский ритуал" в лице Сотникова Н.И. выплатить зарплату и вернуть трудовую книжку. Абсурд? "Пилите гири, они у него золотые!" СотникОв должен СОтникову. Мы попытались возложить обязанности по выплате заработной платы работника в должности "руководитель" возложить солидарно на учредителей и подали второй иск:

 

Цитата

 

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

об взыскании зарплаты руководителя организации с учредителей организации

 

23 января 2014 года решением судьи Филатовой Л.Е. Солнечногорского суда Московской области удовлетворены требования по гражданскому делу № 2-114/2014 по иску Сотникова Николая Ивановича к ОАО «Солнечногорский ритуал» о выплате заработной платы в сумме 770 000 рублей и внесение измененной записи об увольнении.

Данное решение имеет неясность в его исполнении, так как до сих пор, даже после увольнения из ОАО «Солнечногорский ритуал», Сотников Н.И. является формально его руководителем по выписке из ЕГРЮЛ, то есть формально сам должен выплатить сам себе заработную плату.

Сотников Н.И. уволился в связи с тяжелой болезнью и на данный момент является инвалидом. Новый руководитель до сих пор не назначен учредителями ОАО «Солнечногорский ритуал», по этому старый руководитель Сотников Н.И. не сменен в ЕГРЮЛ в связи с увольнением. ОАО «Солнечногорский ритуал» не ведет финансово-хозяйственную деятельность. Соответственно, в данном случаи, исполнения решения суда в данном виде является невозможным.

В соответствии с главой 43 ТК РФ трудовой договор с руководителем организации подписывается учредителями и соответственно учредители несут перед руководителем обязанность в выплате зарплаты. В соответствии с письмом Минфина от 17 октября 2014 года N 03-11-11/52558 руководитель не может сам себе назначать, начислять и соответственно выплачивать зарплату. Такую же позицию занимает Роструду в письме от 08.06.10 № 428н.

В связи с этим, просим Вас:

 

       Обязать Ответчиков выплатить заработную плату бывшему руководителю ОАО «Солнечногорский ритуал» в сумме 770 000 рублей солидарно учредителей ОАО «Солнечногорский ритуал»:

 

  • Комитет по управлению имуществом и экономике Администрации Солнечногорского муниципального района Московской области;

  • Общество с ограниченной ответственностью «Коммунально-похоронное бюро».

 

 

15 сентября 2016 года судьей Гордеевым И.И. Солнечногорского суда по делу № 2-2550/2015 ~ М-1626/2015 иск был полностью удовлетворен. Обжаловать его Ответчики - учредители не стали. Точнее, больше всего интересовал учредитель  Комитет по управлению имуществом и экономике Администрации Солнечногорского муниципального района Московской области. Так как с него было чего взять. Это же государство!!!

 

Этап 3. Далее началась длительная борьба за исполнение решения суда казначейством.

Выписка из заявления в следственный комитет Солнечногорска. Это через, более полугода после истечения трехмесячного срока после подачи исполнительного листа в казначейство: 

 

Цитата

.....................................................

Согласно пунктам 2 и 3 статьи 242.3 Кодекса орган Федерального казначейства не позднее пяти рабочих дней после получения исполнительного документа направляет должнику уведомление о поступлении исполнительного документа, а должник в течение 10 рабочих дней со дня получения уведомления представляет в орган Федерального казначейства информацию об источнике образования задолженности и о кодах бюджетной классификации Российской Федерации, а также платежный документ на перечисление средств в размере полного либо частичного исполнения исполнительного документа. В силу пункта 5 статьи 242.3 Кодекса при отсутствии или недостаточности соответствующих лимитов бюджетных обязательств (бюджетных ассигнований) и (или) объемов финансирования расходов для полного исполнения исполнительного документа должник направляет главному распорядителю (распорядителю) средств федерального бюджета, запрос-требование о необходимости выделения ему дополнительных лимитов бюджетных обязательств (бюджетных ассигнований) и (или) объемов финансирования расходов. В соответствии с пунктом 6 статьи 242.3 Кодекса главный распорядитель (распорядитель) средств федерального бюджета, в трехмесячный срок со дня поступления исполнительного документа в орган Федерального казначейства обеспечивает выделение лимитов бюджетных обязательств (бюджетных ассигнований) и (или) объемов финансирования расходов в соответствии с запросом-требованием. Таким образом, требования исполнительного документа должны быть исполнены в сроки, указанные в пунктах 2, 3 статьи 242.3 Кодекса, либо в трехмесячный срок со дня поступления исполнительного документа в орган Федерального казначейства.

Тем не менее на данный момент решение суда не исполнено. По нашей информации, начальник финансового управления администрации Солнечногорского муниципального округа Московской области не исполняет решение суда в пользу Сотникова Николая Ивановича по причине неприязни к бывшему опальному сотруднику. Соответственно на лицо преступление в форме неисполнение решения суда и невыплата заработной платы по причине идеологических убеждений и личной неприязни.

В порядке ст. 90 УПК РФ факты доказанные вступившем в законную силу решения суда признаются судом, прокурором, следователем, дознавателем без дополнительной проверки.

В соответствии с п. "а" ч. 2 ст.151 УПК РФ уголовные дела по признакам ст. 145 УК «невыплата заработной платы свыше 2-х месяцев» подследственные органам Следственного комитета. Прежде чем, я должен передать данные материалы в мировой суд в порядке частно-публичного обвинения, мне должны дать ответ проведя предварительное расследование в порядке ч.2 ст.150 УПК РФ.

Ответственность по ст. 145 УК наступает с неуплаты заработной платы сотруднику свыше 2-х месяцев повлекшие тяжкие последствия. Сотников Н.И. инвалид, ему задерживают зарплату много лет. Данный факт доказан в суде общей юрисдикции по трудовому спору и не оспаривается, соответственно, признаки преступления ст. 145 УК и 315 УК очевидны.

.............................................................................

 

 

Далее несколько жалоб в порядке ст. 124 УПК РФ в прокуратуру на бездействие и отказные материалы Следственного комитета Солнечногорска. Прокуратура отменяет - СК опять отказняк, это называется "футбол" на языке юристов. "Футбол" материалами.

 

ПОБЕДА случилась внезапно. Деньги из казначейство начали поступать частями и поступили полностью в октябре 2016 года.

 

 


 

 

 

Решение суда Сотников 1.jpg

Решение суда Сотников 2.jpg

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 4 недели спустя...

А почему представители государства на суд не явились? Тут попахивает коррупцией! Государство за копейку борется, а тут не пришли и без возмущения заплатили. Вы с ними поделились?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Да что ж Вы сразу подвохи то видите? Честно все было! Ответчику просто сказать было нечего, вот и промолчал. Решение на сайте можете проверить, я не обманываю.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

ПОБЕДА случилась внезапно

Тема и голосование не имеет смысла. Истец - руководитель организации, а не обычный работник. Будь по другому, ответчик нашел бы что сказать, а суд - что решить. Но ситуация другая, поэтому и тот и другой "понимают".

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

27 минут назад, xxxx сказал:

Истец - руководитель организации, а не обычный работник. Будь по другому, ответчик нашел бы что сказать, а суд - что решить

А я так понял, что истец бывший руководитель.

В 17.11.2016 в 20:21, Волк сказал:

Уволили сотрудника, но не вернули ему трудовую книжку. Почему? Просто потеряли и забыли, а сотрудник попал в больницу (уволился по здоровью) и пассивно писал письма с просьбами: вернуть трудовую книжку. Ситуация усложнялась тем, что "сотрудник" - это руководитель ОАО. Соответственно должен был "вернуть себе трудовую и выплатить зарплату" сам себе.

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • Модераторы

Лично я на месте ответчика заявил бы о злоупотреблением правом (если он уволился до попадания в больницу). Правда могли исправить ситуацию, когда получили первое письмо, но не реагировали на письма бывшего так долго, что скорее всего не прошла бы линия защиты.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

59 минут назад, NeSpec сказал:

А я так понял, что истец бывший руководитель

NeCpec, ключевое здесь "руководитель". Ведь на его место бесспорно потребуется другой. Он обязательно на стадии соискания будет выяснять обстановку в организации и каковы отношения с бывшим руководителем. Битва "не на жизнь, а насмерть" организации и учредителей с ним совсем не скрасит репутацию и гарантированно отвадит возможных претендентов.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

37 минут назад, xxxx сказал:

ключевое здесь "руководитель". Ведь на его место бесспорно потребуется другой. Он обязательно на стадии соискания будет выяснять обстановку в организации и каковы отношения с бывшим руководителем.

Несомненно.

Вы конечно же правы!!!!

С апреля 2011 года и до сего момента у компании не было руководителя.

И только сейчас, после окончательного решения суда и получения денег, компания приступит к поискам нового руководителя, который

37 минут назад, xxxx сказал:

на стадии соискания будет выяснять обстановку в организации и каковы отношения с бывшим руководителем

Я просто не обратил на это внимания.

37 минут назад, xxxx сказал:

ключевое здесь "руководитель".

Ключевое это внимательно прочитать и вникнуть в суть.....

Ответчики это Комитет по управлению имуществом Солнечногорского района и второе ООО, в которых истец руководителем не был.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

1 час назад, NeSpec сказал:

С апреля 2011 года и до сего момента у компании не было руководителя

Почему Вы так решили? Вы действительно считаете, что не было того, кто исполнял эту функцию?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

27 минут назад, xxxx сказал:

Почему Вы так решили? Вы действительно считаете, что не было того, кто исполнял эту функцию?

Да. Я так считаю.
А решил я потому что в иске написано

В 17.11.2016 в 20:21, Волк сказал:

ОАО «Солнечногорский ритуал» не ведет финансово-хозяйственную деятельность.

И конечно же

В 17.11.2016 в 20:21, Волк сказал:

15 сентября 2016 года судьей Гордеевым И.И. Солнечногорского суда по делу № 2-2550/2015 ~ М-1626/2015 иск был полностью удовлетворен

Поэтому 15 сентября 2016 года ответчики конечно же думали о проблемах при трудоустройстве нового руководителя

Особенно учитывая то обстоятельство что компания прекратила свою деятельность 22 января 2016....

 

screen08.JPG

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

9 часов назад, NeSpec сказал:

Да. Я так считаю.
А решил я потому что в иске написано

И конечно же

 

А чем это заключается?

 

Цитата

NeCpec, ключевое здесь "руководитель".

Ключевое слово тут Государство - с которой есть что брать. Если Ответчик спит, то выиграть можно суд, но все проблемы на этапе взыскания. Тем более.... на бюджет трудно надавить, это Вам не судебные приставы-исполнители.

Цитата

С апреля 2011 года и до сего момента у компании не было руководителя.

Формально по выписки ЕГРЮЛ руководитель был.

 

 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

В 13.12.2016 в 22:11, Волк сказал:

все проблемы на этапе взыскания. Тем более.... на бюджет трудно надавить, это Вам не судебные приставы-исполнители

Волк, Вы нам главного не сообщили - уголовное дело было?

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

11 час назад, xxxx сказал:

 уголовное дело было?

Думаю, что так и не возбудили. Скорее всего, СК настоятельно "порекомендовал" казначейству исполнить решение, так как в противном случае ведомство будет вынуждено "возбудиться", тем более, что, как бы, "юрист вредный попался". 

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

2 часа назад, Волк сказал:

145.1 УК? Нет. Динамо полное, увы. Вы хотели уд на главу Солнечногорского  района?

Волк, почему на главу? У него есть ответственные заместители, вот на них не вижу проблем. Тем более, начни разбираться, выясниться, что крайние они (замы).

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

Уважаемый, Вы правоприменительную практику о 145.1 УК читали? НЕ ВОЗМОЖНО! Извиняюсь за лирику, но Васильеву в Китае бы расстреляли без суда и следствия, в варварской России она на свободе.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

12 часа назад, Волк сказал:

Уважаемый, Вы правоприменительную практику о 145.1 УК читали? НЕ ВОЗМОЖНО! Извиняюсь за лирику, но Васильеву в Китае бы расстреляли без суда и следствия, в варварской России она на свободе.

Волк, подождите. Вы же указывали

Соответственно на лицо преступление в форме неисполнение решения суда

Вот с этим-то что? Исполнять должны были ответчики либо ОМСУ, а там своя расстановка.

Ссылка на комментарий
Поделиться на другие сайты

  • 4 недели спустя...

Присоединяйтесь к обсуждению

Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.
Примечание: Ваш пост будет проверен модератором, прежде чем станет видимым.

Гость
Ответить в этой теме...

×   Вставлено с форматированием.   Вставить как обычный текст

  Разрешено использовать не более 75 эмодзи.

×   Ваша ссылка была автоматически встроена.   Отображать как обычную ссылку

×   Ваш предыдущий контент был восстановлен.   Очистить редактор

×   Вы не можете вставлять изображения напрямую. Загружайте или вставляйте изображения по ссылке.

  • Последние посетители   0 пользователей онлайн

    • Ни одного зарегистрированного пользователя не просматривает данную страницу
×
×
  • Создать...