ol-ka12 Опубликовано 21 октября, 2016 Жалоба Поделиться Опубликовано 21 октября, 2016 Работник оформлен на работу дворником на участке №1, в трудовом договоре и заявлении указано место работы участок №1, но работал фактически на участке №2 около 1 года. Никаких доп соглашений изменений о работе на участке №2 работодатель с работником не заключал. В случае восстановления на работе по решению работодателя (суда), после увольнения за прогул, работник должен быть восстановлен в прежней должности это - "дворником на участке №1" согласно тр.договора ? Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы *Аннушка* Опубликовано 21 октября, 2016 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 21 октября, 2016 По всей вероятности, конечно. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Модераторы пион Опубликовано 21 октября, 2016 Модераторы Жалоба Поделиться Опубликовано 21 октября, 2016 Согласно ТД. Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
ol-ka12 Опубликовано 22 октября, 2016 Автор Жалоба Поделиться Опубликовано 22 октября, 2016 пион. огромнейшее СПАСИБО за ответ. сразу стало все понятно! ВАУ Цитата Ссылка на комментарий Поделиться на другие сайты Поделиться
Рекомендуемые сообщения
Присоединяйтесь к обсуждению
Вы можете написать сейчас и зарегистрироваться позже. Если у вас есть аккаунт, авторизуйтесь, чтобы опубликовать от имени своего аккаунта.
Примечание: Ваш пост будет проверен модератором, прежде чем станет видимым.