Конфликтные ситуации главного бухгалтера и руководителя

[zvarich]

Передо мной сидел стукач. Называйте его как хотите. Сексот, «дятел», «крот», шпион… но смысла это не меняет. Он точно знал что сегодня его день. Кульминация!!! Сейчас тайное станет явным и свет истины прольется на алтарь правосудия или… правосудие это как то пафосно звучит. Скорей всего «хвост бедолаги будет крепко зажат в шестеренках бюрократической машины, он затянет перемелет и испражнит его… ненавистника…». Того человека или группу людей против которых он лелеял злость и обиду в течении продолжительного времени. Думая… а может сейчас… и не дожидаться завтра?

Он сидит в кабинете и смотрит в окно. Куда то в даль. Я тоже задумался над судьбами его, моей и многих других людей в этой сложной и жестокой жизни. Я ни когда не называл этих людей стукачами, «дятлами». По долгу службы они звались более уважительно. Сложная у них работа и нужная. По крайней мере для нас. «Не имей сто людей, а имей сто стукачей» — так говорят старослужащие. И действительно, людей постоянно не хватает, информацию банки и партнеры интересующей фирмы дают с неохотой, требуют возбуждения уголовного дела и официальной бумаги. Устроить обыск, поставить телефоны на прослушивание… без санкции прокурора нельзя, а пока достанешь так пол Москвы будет в курсе, да и отказать могут. А тут готовый пирог, только кушай да молоком запивай. Все знает. Что значит главный бухгалтер!!! Коли сам не видел то слышал, коли не слышал так догадывается. Не первый раз стучит. Не волнуется. Так самую малость, неловко себя чувствует.

За окном было пасмурно. Только что прошел дождь и свежесть сама заглядывала в приоткрытое окно, просачивалась сквозь ржавую, криво прокрашенную решетку на окнах УВД. Погода располагала к меланхолии. Но вот пришел мое помощник, пора начинать…

Современный детектив

Неизвестный автор

В один прекрасный день , он взял свой пейзаж под мышку и пошел в Третьяковскую галерею. После получаса прпирательств с охраной, его провели в комнату, где сидел седенький мужиченка в тапочках и очках бухгалтера-вредителя. Мужиченка встретил Родена холодно, заявив, что мол ходють, отрывають, от дела. Но дела не было никакого и природное любопытство русского человека взяло вверх. Поветел холст в руках, он понюхал его, посмотрел на заднюю сторону и начал нудить о трудности экспертизы.

Пейзаж Коро.

Геннадий Генераленко

Главный бухгалтер – это как гимнаст идущий по канату. Он балансирует между налоговыми органами, правоохранительными, руководством, внутренними интригантами, недовольными контрагентами, а порой попадает и в самые что ни на есть детективные сюжеты.

Работа с большими деньгами или даже с информацией о больших деньгах вокруг которых крутятся порой не очень порядочные люди всегда представляет опасность. Хорошо если главный бухгалтерии или проще говоря главбух сам располагает авантюрным мышлением, а если нет. Ведь в основном это женщины, при чем действительно оправдывающие свое название «слабого пола».

А руководству только одного и нужно. Налогов поменьше, да ответственность вся на главбухе. Кого в первую очередь сажают при конфликтных ситуациях с правоохранительными органами? Главбуха. «Главбух все знал, но ничего не сделал. Ввел всех в заблуждение, подставил под статью.» Мольбы главбуха о своевременном предоставление первичной информации, дополнительных штатных единиц в бухгалтерию, бессонные ночи и валерьянка с валидолом на столе… это все ерунда. Главное план поставок, поступление на расчетный счет выручки, минимизация налогообложения и прочее прочее прочее.

Король Французский Людовик,

гулял по парку Фонтенбло,

а что крестьяне голодали,

его ни грамма не …

Чем дальше живет такая организация, больше имеет сотрудников и больше у ней клиентов тем «болезнь» принимает более уродливые и тяжкие формы. Терапия не помогает, поможет хирургия………….…

Хирургия больно, бывает смертельно, но это необходимо……………………….

Краткий курс для хирургов. Под редакцией Сергеева Я.В.

Содержание:

1. Диспозиция для главбуха или подводные камни в юридической хирургии.

2. Позиция для главбуха или «как мочить козлов».

Часть 1.

Как бы много главный бухгалтер ни знал про налоговые махинации фирмы, эти знания лучше держать при себе. Для его же собственной безопасности и безопасности его близких.

(авт. руководитель крупного Московского холдинга, бывший преступный авторитет дон РИТЕР )

— Может этого оставить?

— Нет, это учетчик, его нужно убирать в первую очередь. Он слишком много знает.

(авт. Аль Капоне)

Во многих фирмах главбух – второй человек после генерального директора. Кроме того, что это очень большая ответственность, это еще и огромный соблазн. Не каждый человек может подавить в себе желание использовать преимущества должности для собственной выгоды. Например, закрепить за собой это место пожизненно и даже в мыслях не держать, что тебя могут уволить. Или перевалить всю работу на подчиненных, а самому жить припеваючи и не обращать внимания на чье-то недовольство. Ведь у главного бухгалтера почти всегда есть козырь – про финансовые махинации фирмы он знает все.

Как становятся шантажистами

Предположим, фирма уходит от налогов. Неважно, какую схему она выбирает. В любом случае главбуху известно, кто из контрагентов на самом деле – «помойка», какие договора «липовые». За определенный период времени у главного бухгалтера соберется целый компромат на генерального директора и может появиться обманчивое впечатление, что «теперь-то все в моих руках». И если возникнет конфликт с руководством, то главный бухгалтер вполне может «достать из рукава туза» и пригрозить донести о налоговых махинациях, имевших место на фирме.

Например, участник конференции одного из юридических сайтов рассказал такую историю: бухгалтер, проработавший на фирме несколько лет, обиделся, что ему не повысили зарплату, и стал шантажировать начальство своими «познаниями» в бухгалтерии компании и обещать обратиться к налоговикам и в ОБЭП. На разумный довод «остыть» он не поддавался.

Но если главного бухгалтера посетила мысль напомнить начальству о своей значимости и привести как «неоспоримый аргумент» свою посвященность в дела фирмы, ему надо не забывать о нескольких существенных «рифах» такого поступка.

Проблема первая.

Если фирма не заплатила налоги на сумму свыше 500 тысяч рублей, то проблемы, которые может создать ей бухгалтер-шантажист, идут по ведомству Уголовного кодекса. А именно, статьи 199 «Уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с организаций».

Привлечение к ответственности по этой статье грозит крупными неприятностями для генерального директора. Например, только срок лишения свободы по ней – до двух лет, не говоря уже о весьма солидных штрафах. Но бухгалтеру надо обратить особое внимание на такую фразу из этой статьи: уклонение от налогов «путем непредставления налоговой декларации или иных документов… либо путем включения в налоговую декларацию… заведомо ложных сведений». А после этого задать себе вопрос: кто включил «заведомо ложные сведения»? Ответ будет прост: сам главный бухгалтер это и сделал. Ведь по закону о бухучете он ставит свою подпись. И если у руководителя еще есть возможность сказать следователю: «Я ничего не понимаю в бухгалтерском учете. Для этого я нанял специалиста. Если он что-то сделал не так, – спрос с него», то у главбуха такой номер не пройдет.

Конечно, в Уголовном кодексе есть статья 40, которая освобождает от уголовной ответственности, если преступление совершено по причине «физического или психического принуждения». Но здесь есть тонкость. Эта статья применяется только с учетом статьи 39 того же Уголовного кодекса. А она говорит о том, что такое принуждение должно быть обязательно связано с опасностью, «угрожающей личности и правам данного лица».

Если, конечно, генеральный директор угрожал вам физической расправой в случае отказа помогать ему уклоняться от налогов, тогда доказать свою невиновность шанс есть. Но все-таки этот пример достаточно фантастический.

А в любом другом случае главный бухгалтер является соучастником преступления. И ему, так же как и генеральному директору, грозит привлечение к уголовной ответственности по части 2 статьи 199 Уголовного кодекса. Так как с точки зрения следствия это преступление будет совершено «группой лиц по предварительному сговору». И наказание за него грозит лишением свободы на срок до шести лет.

Так что, перед тем как угрожать руководству фирмы тюрьмой, главбух должен подумать: а не окажется ли он там за компанию?

Главный бухгалтер продуктового магазина Марина Кантичина рассказала такую историю о бухгалтере-шантажисте: «До меня здесь главбухом была другая женщина. Она долго проработала в этом магазине, года четыре наверное. И вот в какой-то момент решила, что ее зарплаты ей недостаточно, и обратилась к нашему генеральному директору с требованием увеличить “причитающуюся сумму”. Разговор закончился конфликтом. В итоге она сказала: “Да я на вас в налоговую донесу. И про все ваши махинации там расскажу. Я то знаю, как вы «честно» налоги платите”. На это генеральный объяснил ей простую истину: декларации составляет и подписывает она, так что и отвечать ей. А объяснить, почему она несколько лет молчала и только сейчас решила сообщить налоговикам о том, что в действительности происходит на фирме, она вряд ли сможет. Главбух подумала и просто уволилась. Работать в этом магазине после такого разговора она все равно бы не смогла».

Проблема вторая.

Если налоговые нарушения, допущенные фирмой, не тянут на уголовную ответственность, а максимум, что грозит генеральному директору, это заплатить административный штраф, бухгалтеру не надо забывать, что глава 15 Кодекса об административных правонарушениях предусматривает ответственность и для должностных лиц. А статья 2.4 этого кодекса объясняет, кого надо понимать под «должностными лицами». Это те, кто выполняет «организационно-распорядительные» или «административно-хозяйственные» функции на фирме. То есть «руководители и другие работники». Должность «главный бухгалтер» под это определение Кодекса об административных правонарушениях подходит вполне.

Так что, решив наказать фирму на деньги, сам главбух вполне может расстаться с крупной суммой.

На одном из бухгалтерских сайтов участник рассказал на эту тему почти анекдотическую историю. Произошла она в фирме, занимающейся заправкой картриджей. Там работал главный бухгалтер, который со своими обязанностями справлялся очень плохо. Из-за его «деятельности» фирма постоянно платила штрафы. В итоге генеральный директор этого бухгалтера уволил. Но тот не захотел принять это как должное и решил отомстить обидчикам. Он обратился в налоговую инспекцию и рассказал, какие ошибки были допущены при уплате налогов за последний квартал. Налоговики его внимательно выслушали и назначили камеральную проверку этой фирмы. По ее результатам фирму оштрафовали. Но каково же было удивление бывшего главного бухгалтера, когда штраф налоговая наложила и на него как на должностное лицо.

Так что, прежде чем начать шантажировать руководство фирмы, главбух должен задуматься, не нанесет ли он этим значительный вред своим собственным интересам. Ведь, если у двух «первых лиц» фирмы возник конфликт, то, во-первых, можно договориться не таким экстремальным способом. А во вторых, чем рисковать, значительно проще поменять работу.

Не будьте голословны

Если вы поконфликтовали с руководством вашей фирмы и решили поделиться с налоговой сведениями о том, что часть заключенных договоров «липовые», сначала обдумайте такой вопрос. Кроме ваших слов, еще какие-то доказательства этому есть? Ведь, если вам поверят, налоговой придется обращаться в арбитражный суд с требованием признать сделки недействительными. Дело в том, что в Гражданско-процессуальном кодексе есть статья 60. Она запрещает использование недопустимых доказательств в судебном процессе. А в Гражданском кодексе в статье 162 свидетельские показания как «доказательство сделок и их условий» запрещены. Так что, если вы решили насолить фирме, то запаситесь чем-то более существенным, чем просто слова.

Часть 2.

«Как мочить козлов» и делать ЭТО грамотно.

В основном для наезда на руководителей используют закон «О бухгалтерском учете» где четко прописаны права и обязанности руководителя и главного бухгалтера.

Статья 18. Ответственность за нарушения законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете

Руководители организаций и другие лица, ответственные за организацию и ведение бухгалтерского учета, в случае уклонения от ведения бухгалтерского учета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и нормативными актами органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета, искажения бухгалтерской отчетности и несоблюдения сроков ее представления и публикации привлекаются к административной или уголовной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Под — другими лицами понимаеться конечно главный бухгалтер или подобное лицо с его функциями.

Главный бухгалтер

1. Главный бухгалтер (бухгалтер при отсутствии в штате должности главного бухгалтера) назначается на должность и освобождается от должности руководителем организации.

2. Главный бухгалтер подчиняется непосредственно руководителю организации и несет ответственность за формирование учетной политики, ведение бухгалтерского учета, своевременное представление полной и достоверной бухгалтерской отчетности.

3. Главный бухгалтер обеспечивает соответствие осуществляемых хозяйственных операций законодательству Российской Федерации, контроль за движением имущества и выполнением обязательств.

Требования главного бухгалтера по документальному оформлению хозяйственных операций и представлению в бухгалтерию необходимых документов и сведений обязательны для всех работников организации.

Без подписи главного бухгалтера денежные и расчетные документы, финансовые и кредитные обязательства считаются недействительными и не должны приниматься к исполнению.

4. В случае разногласий между руководителем организации и главным бухгалтером по осуществлению отдельных хозяйственных операций документы по ним могут быть приняты к исполнению с письменного распоряжения руководителя организации, который несет всю полноту ответственности за последствия осуществления таких операций.

(про несовершенство ЭТОГО пункта закона говорилось ранее, это подстава для главного бухгалтера)

За что же отвечает руководитель организации?

Статья 6. Организация бухгалтерского учета в организациях

1. Ответственность за организацию бухгалтерского учета в организациях, соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несут руководители организаций.

2. Руководители организаций могут в зависимости от объема учетной работы:

а) учредить бухгалтерскую службу как структурное подразделение, возглавляемое главным бухгалтером;

б) ввести в штат должность бухгалтера;

в) передать на договорных началах ведение бухгалтерского учета централизованной бухгалтерии, специализированной организации или бухгалтеру — специалисту;

г) вести бухгалтерский учет лично.

3. Принятая организацией учетная политика утверждается приказом или распоряжением лица, ответственного за организацию и состояние бухгалтерского учета.

Подвох заключаеться в следующем:

1. В основном приказ об учетной политики подписывает руководитель. Главбух принимает его к исполнению, т.е. он исполнитель, а не ответственное лицо за систему учета, документооборота и т.д..

2. Далее частая смена главных бухгалтеров, бухгалтеров и прочих ответственных исполнителей. Был главбух Иванов, потом Петров, потом Сидоров с помощником Сидорчуком, а закрыл баланс товарищ Тяпкин-Ляпкин.

Вопрос.

Коли руководитель за этот период не менялся, то кто ж за это художество ответит? По сути Тяпкин-Ляпкин коли такое насчитал да подписал…. на практике главбух не будь дураком и скажет что только «пятый день работал и не понял что ему нужно делать. Ввел в заблуждение руководитель, запутал….» Думаете не поверят? Аргумент у главбуха железный.

Статья 17. Хранение документов бухгалтерского учета

1. Организации обязаны хранить первичные учетные документы, регистры бухгалтерского учета и бухгалтерскую отчетность в течение сроков, устанавливаемых в соответствии с правилами организации государственного архивного дела, но не менее пяти лет.

2. Рабочий план счетов бухгалтерского учета, другие документы учетной политики, процедуры кодирования, программы машинной обработки данных (с указанием сроков их использования) должны храниться организацией не менее пяти лет после года, в котором они использовались для составления бухгалтерской отчетности в последний раз.

3. Ответственность за организацию хранения учетных документов, регистров бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности несет руководитель организации.

Хорошо ли организовано у Вас хранение?

1. Имеют ли доступ в бухгалтерию посторонние лица которые могут подложить, изменить или изъять без Вашего ведома или согласия бухгалтерские документы или прочие документы в том числе на электронном носителе?

Отвечает ли главный бухгалтер:

— что у бухгалтерии нет организованного архива, бухгалтерия не ОПЕЧАТЫВАЕТЬСЯ на ночь или не закрывается на ключ?

- к базам данным и документам учета в электронном виде имеют доступ посторонние лица через сеть?

— по организационной структуре и дисциплине документооборота в организации документы сдаются в бухгалтерию и принимаются из бухгалтерии без ведома ответственного лица от бухгалтерии или главного бухгалтера? Т.е.что в бухгалтерию сдали и что забрали выяснить не предстоит возможным.

— Акт передачи дел от предыдущего главбуха пропал или составлен чисто формально? Кто ответит на вопрос был ли документ или нет после ухода главбуха коли документы принимались…. например на конкретную дату. Т.е касса до 12.04.05, банк до 17.04.05, отчетность за 3 ка 2005 (с непонятными цифрами) и т.д..

Конечно же нет. Это нарушение хранения документов и организацию документооборота за которые несет ответственность руководитель.

Далее, такая СУПЕР интересная тема. Кто отвечает за реальность и подлинность документов?

В каждой организации или в почти каждой есть фирмы ОБНАЛИЧКИ, ТЕХНИЧЕСКИЕ, «Рога и копыта».

Их вычислить довольно просто:

— абстактность товаров, работ или услуг

— крупные платежи на конец месяца, квартала или года

— на удивление «круглые» суммы платежей

— ни кто их не видел и не знают где они находяться и что за услуги предоставляют. Спросите как выглядет ИХ руководители или телефон ИХ офиса? Отправляя порой миллионы руководителя знают только по ФИО, а с офисом ни когда не связываються. Даже поздравлений с новым годом такому крупному поставщику не посылают.

Примеры подделки документов:

1. Если Иванов И.И. и Петров П.П. соответственно руководитель и главбух:

А) давно умерли или невменяемы, состоят на регистрации в псих диспансере или отметили свой 70–80 год

В) подпись подделана или факсимиле

Г) вообще не в курсе что они являются какими то руководителями или главбухами, а всего лишь одолжили или потеряли свой паспорт

2. Организации этой не существует.

3. Подпись и печать существующей организации и ответственных лиц подделана тем или иным образом.

Примеры несуществующих операций:

В основном это маркетинговые, консультационные, представительские услуги…

Ситуация когда таких услуг (работ, товара) не кто Вам не оказывал, но есть договор и прочие документы. Все грамотно оформлено и проведено в ТОЙ организации.

Каждый главный бухгалтер знает это! Но вряд ли догадывается что не обязан, а порой и не имеет возможности и права сам проводить оперативно - дознавательскую деятельность, нанимать экспертов графологов и даже уточнять реквизиты контрагентов (исключение: возникшие проблемы с учетными документами и сверка взаиморасчетов, но представим что акт сверки сделан и подписан руководителем. Документы предоставлены полностью и вовремя).

Скажите, гражданин руководитель, Вы перечисляете ежемесячно по 500–600 тысяч на фирму «Х» и не знаете как выглядит ИХ руководитель? Ни когда не звонили ему, не писали и не получали от него простых рабочих писем или поздравлений? Ни когда не звонили ему?

А Ваши рабочие или служащие видели эти маркетинговые, консультационные, представительские услуги?

А вот если их допросить по одному на предмет того как выглядят эти таинственные маркетологи, консультанты и представители. Как выглядит машина на которой Вам привозят несколько раз в неделю кирпичи? Был ли здесь ремонт месяц назад или здесь лет пять ни чего уже не ремонтировали?

Главбух про это знает, но кто несет за это ответственность? Главный бухгалтер проводит инвентаризацию активов (касса, материалы, склад, задолженность и т.д.), но не все же может проверить бухгалтер!!! А если ему подсовывают непонятные документы подписанные ВАШИМ руководителем? Акт оказания услуг или работ, непонятный договор и т.д.. Кто за это несет ответственность? Конечно руководитель!!!

Статья 18. Ответственность за нарушения законодательства Российской Федерации о бухгалтерском учете

Руководители организаций и другие лица, ответственные за организацию и ведение бухгалтерского учета, в случае уклонения от ведения бухгалтерского учета в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и нормативными актами органов, осуществляющих регулирование бухгалтерского учета, искажения бухгалтерской отчетности и несоблюдения сроков ее представления и публикации привлекаются к административной или уголовной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Как главный бухгалтер может подставить руководителя?

— неправильно составить акт сдачи – принятия дел.

— уничтожить или заменить на поддельную существующую документацию.

— распространить конфиденциальную информацию. Напомним, что даже при подписании договора «О неразглашении» по очень строгой форме… Во-первых, ЭТО нужно еще доказать. Во-вторых, при незаконных действиях лиц в т.ч. руководства главный бухгалтер ОБЯЗАН сообщить куда следует. В противном случае становиться соучастником преступления. И не один ДОГОВОР не может это официально запретить. Это ГРАЖДАНСКИЙ ДОЛГ!

Счетный работник может донести на нарушителя, даже не имея на то веских оснований. Достаточно смутных подозрений или предчувствия неладного. Заметим, если бухгалтер не сможет подтвердить подозрения фактами, закон его не накажет. Такова позиция Верховного Суда. В постановлении Пленума ВС от 24 февраля 2005 года № 3 сказано, что, если гражданин сообщил блюстителям порядка о возможном преступлении и обосновал свои подозрения, которые впоследствии оказались ошибочны, он не может быть привлечен к ответственности. В этом случае речь идет о реализации «конституционных прав». Наказание последует, только если следователи докажут, что доносчик хотел навредить тому, на кого написал кляузу. Напомним, что ответственность за заведомо ложный донос установлена статьей 306 Уголовного кодекса и предусматривает до 6 лет лишения свободы.

— свидетельствовать о злом умысле тех или иных операций руководства. Ведь нужно доказать в суде место, время и… ЗЛОЙ УМЫСЕЛ т.е. то что это не случайность или ошибка.

— подать на подпись документ (приказ, договор, акт и т.д.) руководителю или не сообщить при его подачи на подпись руководителю иными лицами , который принесет значительные последствия. Здесь просматриваться пользование главбухом некомпетентности руководителя и других специалистов в узких изысков его профессии.

Есть много методов главного бухгалтеру НАСОЛИТЬ руководству. Одно могу сказать…. обижать главбухов я не рекомендую.

УБЭП (ОБЭП) — друг бухгалтера, а стакуч, как известно, друг правоохранительных органов.

СПРАВОЧНО:

нарушения в сфере экономической деятельности:

• налоговые преступления (ст.ст. 198–199.22 УК РФ);

• мошенничество в экономической сфере (ст.159 УК РФ);\
  
• незаконное предпринимательство (ст.171 УК РФ);
  
• легализация (отмывание) денежных средств (ст.ст. 174, 174.1 УК РФ);
  
• неправомерные действия при банкротстве (ст.195 УК РФ);
  
• преднамеренное банкротство (ст.196 УК РФ);
  
• фиктивное банкротство (ст.197 УК РФ);
  
• уклонение от уплаты таможенных платежей, взимаемых с организации или физического лица (ст.194 УК РФ);
  
• контрабанда (ст.188 УК РФ).

Служебные преступления:

• злоупотребление должностными полномочиями (ст.285 УК РФ);

• превышение должностных полномочий (ст.286 УК РФ);
  
• коммерческий подкуп (ст.204 УК РФ);

Преступления против порядка управления:

• самоуправство (ст.330 УК РФ);

• 
  
• подделка, сбыт и использование заведомо подложных документов (ст.327 УК РФ)

Усложнение системы приводит к ее разложению. (закон Мерфи)

Надо сказать, что вопрос о привлечении бухгалтеров к уголовной ответственности всегда вызывал много споров. Выступая против осуждения бухгалтера, юристы приводили следующие аргументы: во-первых, бухгалтер — лицо наемное, собственником имущества не является, что ему говорят, то он и делает; во-вторых, он не должен проверять законность распоряжений руководителя; в-третьих, то что бухгалтер не задокументировал какие-либо сделки — это небрежность, а не умысел. Но государство с этим не согласилось.

Пленум Верховного Суда своим постановлением от 4 июля 1997 г. № 8 рекомендовал судам привлекать к ответственности за укрывательство налогов не только руководителей, но и главных (старших) бухгалтеров.

Наиболее «близки» бухгалтеру статьи 194 «Уклонение от уплаты таможенных платежей» и 199 «Уклонение от уплаты налогов и страховых взносов» Уголовного кодекса. Под уклонением подразумевается «включение в бухгалтерские документы заведомо искаженных данных». Для того чтобы попасть под уголовную ответственность, надо «уклониться» больше чем на 100 тысяч рублей.

В качестве наказания эти статьи предусматривают штрафы от 50 до 70 тысяч рублей и лишение свободы до двух лет по 194-й статье и до четырех — по 199-й. Кроме того, 199-я статья предусматривает наказание в виде лишения права занимать определенные должности (в том числе главного бухгалтера) на срок до пяти лет.

Если под суд по одному делу попадает несколько человек, например бухгалтер и руководитель, то формально это уже «группа лиц, совершившая деяние по предварительному сговору» или «организованная группа». А это отягчающее обстоятельство, соответственно и наказание может быть более суровым.

Взаимоотношения главного бухгалтера и директора — это особый и очень важный вопрос. Многие главбухи попадали в ситуацию, когда руководитель требует не совсем законной минимизации налогов. Здесь перед бухгалтером встает почти гамлетовская дилемма: подчиниться и нарушить закон или отказать начальству и по сути собственноручно подписать приказ об увольнении.

Среди бухгалтеров существует расхожее мнение, что всю ответственность можно переложить на руководителя, потребовав у него письменное распоряжение. Основывается такая точка зрения на статье 7 Закона «О бухгалтерском учете», устанавливающей, что в случае разногласий между руководителем и главным бухгалтером «документы могут быть приняты к исполнению с письменного распоряжения руководителя организации, который несет всю полноту ответственности за последствия осуществления таких операций».

В Уголовном кодексе проблеме исполнения приказов и распоряжений посвящена статья 42. Говоря о взаимоотношениях бухгалтера и начальника, обычно ссылаются на первую часть этой статьи, которая гласит, что «не является преступлением причинение вреда лицом, действующим во исполнение обязательного для него приказа или распоряжения», а всю вину несет лицо, отдавшее такой приказ. Однако почему-то часто умалчивается о второй части этой статьи, где говорится, что «лицо, совершившее умышленное преступление во исполнение заведомо незаконного приказа или распоряжения, несет уголовную ответственность на общих основаниях».

Таким образом, письменное распоряжение руководителя может спасти бухгалтера лишь в спорных вопросах. Если же руководитель отдает заведомо незаконный приказ, например не приходовать наличную выручку, то бухгалтер, выполняющий эти указания, рискует получить срок, даже имея в кармане письменное распоряжение своего начальника. А тот факт, что он находился под угрозой увольнения, может рассматриваться лишь как смягчающее обстоятельство (ст. 61 УК), но вовсе не как оправдание.

Есть и другие опасные для бухгалтера статьи Уголовного кодекса: причинение ущерба путем обмана (ст. 165), злоупотребление полномочиями (ст. 201), халатность (ст. 293) и подделка документов (ст. 327). Встречаются и случаи мошенничества (ст. 159), но такое преступление бухгалтеру одному совершить не под силу — нужно действовать вместе с директором.

Уголовная ответственность может подстерегать даже тех бухгалтеров, которые сами не уклонялись от налогов. Если квалифицированный главбух решит, например, помочь своему другу-предпринимателю «сравнительно честным способом» не платить налоги, то его могут привлечь как пособника и соучастника по статье 33 Уголовного кодекса.

Как видно, статей для бухгалтера в Уголовном кодексе вполне достаточно. Однако для того, чтобы осудить человека, прежде всего надо доказать его вину. Вот здесь, как говорят в народе, и зарыта собака. Бухгалтеров, которые были осуждены по уголовным делам, очень мало. Из них получивших не условный, а реальный срок можно пересчитать по пальцам. Слишком легко в нашей стране уходить от налогов, и слишком трудно что-либо доказать.

(ЮМОР)

Инструкция для ,бухгалтера-афериста:

1. Хорошо говорить с умным видом и использованием специальных терминов. Когда задают сложный вопрос, не отвечать, а говорить: «Я подумаю»… и обращаться к специалистам за помощью.

2. Изображать работу к которой привыкли руководство и коллектив. Например выписывать счета, ПП, накладные , с\ф… к примеру.

3. Оформлять отчеты и доносить их до налоговой. Не важны цифры, главное факт… «БАЛАНС СДАН»… победителя не судят.

4. Делать хитренькие глазки при обсуждении налоговых схем. Не важно понимаете ли вы их или нет. Знать на перед примерный допустимый уровень налогов НДС, Прибыли, ЕСН и т.д.. на примерах предыдущих периодов. А я сделаю меньше!!! Можно это оформить как… и далее охинея со спец терминами и сложными измышлениями непонятными «простым смертным». Вы будете свой человек знающий тайны руководства и якобы помогающим им укрывать доходы от налогов. Хитренькие глазки — показатель ума и мудрости. Рассудительность, многозначительные паузы и подмигивание — как одолжение пойти на соучастие в преступлении укрытия налогов от государства.

Помните. В ОБЭП бьют главбуха, а сажают руководителя или разводят на бабки. Очень редки случаи привлечении главбуха к ответственности и потому какая разница что вы скажите или напишите в отчете?

Инструкция является сатиристическим художественным произведением категорически запрещенным к применению. При применение на практике элементов этой инструкции категорически не ссылаться на этот сайт как на первоисточник.

С уважением,

Сергеев

Ярослав Владимирович

ООО "Феникс-Аудит"

www.phoenix-audit.ru

[Гость Ярослав1978]

!!!

Большое спасибо за внимание к моей статье. Только я не вижу отзывов... увы...

[Sanich49]

Мне пондравилось, но не всё понятно.

[porket]

Бред редкостный.

[Гость Алёнушка!!!]

Очень интересная статейка))

Как раз курсовую пишу)

пригодилось!))

Спасибо!

[Гость Котик1978]

???

Бред редкостный.

А по конкретней. А то человек старался, а ты как то агульно...

[Гость ПризракОпе]

zvarich,

Ниче себе достала...

Тока что прочла..

Дык дятлы всегда были и везде..

Че удивляться то..

[NataliVe]

Добрый день, Ярослав! У Вас отличная статья, которая очень нам помогла. То, что мало отзывов на неё - не расстраивайтесь, наоборот хорошо, что мало людей, которые попали в такие ситуации. Слава богу! Ваша статья - наверное единственная вразумительная, что касается моей проблемы - из всего, что смогла найти в интернете. Расскажу вкратце - мы небольшая торгующая организация, наш главбух ушла в декретный отпуск, после чего мы наняли нового бухгалтера.

Новый бухгалтер работал почти год, за свою "работу" получал зарплату. В конце января, без объяснения причин сказала, что увольняется, бросила заявление и ушла, предварительно сдав в налоговую нулевую отчетность за четвертый квартал. Причем, прихватила с собой свою трудовую книжку, проще говоря - украла. Естественно, мы пытались с ней связаться всеми доступными способами, она нам в ответ шлет письма такого содержания - Имею полное право разместить информацию об лицах данных в приложении как о недобровесовестных руководителях на сайтах и др. досках объявлений.

2.Как обычно , нажаловаться во все инстацнии - ПФР. ФСС. ИФНС и другие.

Вы такие НИЩИЕ- я Ваши отчеты сдавала со своей флешкой , следовательно инфу не нужно было даже воровать.

Вас же уже был случай перехода базы котрагентов к конкурентам.За Вашу базу ( фрагмент в приложении) цена -15 тыс плюс где-то 6 тыс за отпускные. Мне нужны деньги, а не записи в трудовой.Без уважения.

Ну, и все в таком духе.....

По факту: Новый бухгалтер обнаружила, что старой (шантажисткой) не выполнялись многие операции, которые входили в обязанность гл буха, теперь мы вынуждены заплатить за восстановление бухгалтерии, плюс за специалиста 1С, который выполнил работы по обновлению программы и исправлению её ошибок.

Резонный вопрос, который может возникнуть - по какой причине она так уволилась - мы считаем, что она НИКОГДА не работала бухгалтером, вешала нам лапшу, воспользовалась нашим не знанием бухгалтерии. Мы наняли специалиста - то есть бухгалтера, потому как сами не имеем бухгалтерского образования. Ну, и она по всей видимости тоже....

Буду очень благодарна, если спишемся с Вами. Мой адрес эп: [email protected] Заранее спасибо, Ярослав за ответ!

[Волк]

С уважением,

Сергеев

Ярослав Владимирович

ООО "Феникс-Аудит"

www.phoenix-audit.ru

А за плагиат не боитесь привлекут? 148 УК Вам автор разрешения не давал! Дайте ко свои координатки для направления искового комплекта!